ESCALA CLIMA LABORAL
ESCALA CLIMA LABORAL
Sonia Palma Carrillo
DATOS PERSONALES:
Fecha: ______ Edad: ____Sexo: Masculino ( ) Femenino ( )
A continuación encontrará proposiciones sobres aspectosrelacionados con las características del ambiente de trabajo que usted frecuenta. Cada una de las proposiciones tienen cinco opciones para responder de acuerdo a lo que describa mejor su AmbienteLaboral. Lea cuidadosamente cada proposición y marque con un aspa (X) sólo una alternativa, la que mejor refleje su punto de vista al respecto. Conteste todas las preguntas. No hay respuestas buenas nimalas.
Ninguno o Nunca : 1
Poco : 2
Regular o Algo : 3
Mucho : 4
Todo o Siempre : 5
1 Existen oportunidades de progresar en la institución.
2 Se siente comprometido con el éxito en laorganización.
3 El superior brinda apoyo para superar los obstáculos que se presentan.
4 Se cuenta con acceso a la información necesaria para cumplir con el trabajo.
5 Los compañeros de trabajo cooperan entresí.
6 El jefe se interesa por el éxito de sus empleados.
7 Cada trabajador asegura sus niveles de logro en el trabajo
8 En la organización, se mejoran continuamente los métodos de trabajo.
9 En mioficina, la información fluye adecuadamente.
10 Los objetivos de trabajo son retadores.
11 Se participa en definir los objetivos y las acciones para lograrlo.
12 Cada empleado se considera factorclave para el éxito de la organización.
13 La evaluación que se hace del trabajo, ayuda a mejorar la tarea.
14 En los grupos de trabajo, existe una relación armoniosa.
15 Los trabajadores tienen laoportunidad de tomar decisiones en tareas de sus responsabilidades
16 Se valora los altos niveles de desempeño
17 Los trabajadores están comprometidos con la organización
18 Se recibe lapreparación necesaria para realizar el trabajo
19 Existen suficientes canales de comunicación.
20 El grupo con el que trabajo, funciona como un equipo bien integrado.
21 Los supervisores expresan...
Regístrate para leer el documento completo.