Escalograma De Guttman /

ESCALOGRAMA DE GUTTMAN
• lustramos este principio de la acumulatividad de los elementos utilizando como ejemplo una vieja «escala de distancia social» que propuso Bogardus en los años veinte
• Lapropuesta de Guttman nace con el fin de proporcionar una solución al problema de la unidimensionalidad de la escala, que es uno de los puntos débiles de la técnica de Likert.
• Su escala constituyeuna sucesión de elementos que presentan dificultad creciente, de manera que quien ha contestado afirmativamente a una pregunta debe de haber contestado también afirmativamente a todas las que lapreceden en la escala de dificultad.
• Se basa en el principio de que algunos ítems indican en mayor medida la fuerza o intensidad de la actitud. La escala esta constituida por afirmaciones .Elescalograma garantiza que la escala mida una dimensión única .es decir ,cada afirmación mide la misma dimensión de la misma variable.
• Se trata de un tipo de escala que ordena todas las respuestas en base auna sola característica o atributo, presentándose los estímulos de sencillos a más complejos. Puede sustituir a un conjunto de preguntas dicotómicas, en las que una respuesta afirmativa a una de lasmismas, implica una respuestaafirmativa a las anteriores.
La construcción del Escalograma de Guttman requiere de cumplir con las siguientes etapas:
 Para construir el escalograma es necesariodesarrollar un conjunto de afirmaciones pertinentes al objeto de actitud. Estas deben variar en intensidad.
 Definir la variable de actitud a medir.
 Operacionalizar la variable de actitud.
Desarrollar el conjunto de ítems con respecto al objeto de actitud o referente, especificando como alternativas de respuesta: ( ) De acuerdo ( ) En desacuerdo.
 Desarrollar un estudio piloto con elpropósito de verificar si la escala es unidimensional. Guttman sugiere administrar entre 10 y 12 ítems a un promedio de 100 personas para realizar la depuración de la escala con mayor confiabilidad.
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