Escision

“TAREA DE ESCISION”

CONCEPTO:

una escisión es una división o partición de una empresa con el fin de crear una nueva. la compañía principal cede y se desprende de algunos de sus activos y pasivos para formar una nueva compañía o capitalizar y hacer crecer una existente.

una escisión en ningún caso implica la desaparición de alguna empresa, en lo referente a la escisión operacional, muchasde las actividades y operaciones relacionadas que anteriormente se hacían conjuntamente, son separadas de manera definitiva, logrando así que cada nueva entidad se dedique exclusivamente a su actividad propia.

PROCESO DE ESCISION LGSM
Artículo 228 bis.- se da la escisión cuando una sociedad denominada escíndete decide extinguirse y divide la totalidad o parte de su activo, pasivo y capitalsocial en dos o mas partes, que son aportadas en bloque a otras sociedades de nueva creación denominadas escindidas; o cuando la escíndete, sin extinguirse, aporta en bloque parte de su activo, pasivo y capital social a otra u otras sociedades de nueva creación.
La escisión se regirá por lo siguiente:
i.- solo podrá acordarse por resolución de la asamblea de accionistas o socios u órganoequivalente, por la mayoría exigida para la modificación del contrato social;
ll.- las acciones o partes sociales de la sociedad que se escinda deberán estar totalmente pagadas;
iii.- cada uno de los socios de la sociedad escíndete tendrá inicialmente una proporción del capital social de las escindidas, igual a la de que sea titular en la escíndete;
iv.- la resolución que apruebe la escisión deberácontener:
a) la descripción de la forma, plazos y mecanismos en que los diversos conceptos de activo, pasivo y capital social serán transferidos;
b) la descripción de las partes del activo, del pasivo y del capital social que correspondan a cada sociedad escindida, y en su caso a la escíndete, con detalle suficiente para permitir la identificación de estas;
c) los estados financieros de lasociedad escíndete, que abarquen por lo menos las operaciones realizadas durante el último ejercicio social, debidamente dictaminados por auditor externo. corresponderá a los administradores de la escíndete, informar a la asamblea sobre las operaciones que se realicen hasta que la escisión surta plenos efectos legales;
d) la determinación de las obligaciones que por virtud de la escisión asumacada sociedad escindida. si una sociedad escindida incumpliera alguna de las obligaciones asumidas por ella en virtud de la escisión, responderán solidariamente ante los acreedores que no hayan dado su consentimiento expreso, la o las demás sociedades escindidas, durante un plazo de tres años contado a partir de la ultima de las publicaciones a que se refiere la fracción v, hasta por el importe delactivo neto que les haya sido atribuido en la escisión a cada una de ellas; si la escíndete no hubiere dejado de existir, esta responderá por la totalidad de la obligación; y
e) los proyectos de estatutos de las sociedades escindidas.
v.- la resolución de escisión deberá protocolizarse ante notario e inscribirse en el registro público de comercio. asimismo, deberá publicarse en la gacetaoficial y en uno de los periódicos de mayor circulación del domicilio de la escíndete, un extracto de dicha resolución que contenga, por lo menos, la síntesis de la información a que se refieren los incisos a) y d) de la fracción iv de este articulo, indicando claramente que el texto completo se encuentra a disposición de socios y acreedores en el domicilio social de la sociedad durante un plazo decuarenta y cinco días naturales contado a partir de que se hubieren efectuado la inscripción y ambas publicaciones;
vi.- durante el plazo señalado, cualquier socio o grupo de socios que representen por lo menos el veinte por ciento del capital social o acreedor que tenga interés jurídico, podrá oponerse judicialmente a la escisión, la que se suspenderá hasta que cause ejecutoria la sentencia que...