Escritores de la libertad

UNIVERSIDAD DEL SUR
PLANTEL PONIENTE

DINAMICA SOCIAL

ALUMNO- ENRIQUE MANZO FUENTES

ASESOR- LIC. NELLY FELIX TREJO

1ER CUATRIMESTRE DE ADMINISTRACION

COMITAN CHIAPAS 2010.
EQUIPO NO: 1
La lucha del hombre por aprovechar la naturaleza:
En la lucha del hombre por transformar y aprovechar todos y cada uno de los recursos naturales para su goce, se ha visto inmerso en variascircunstancias que lo ayudan sin embargo por el paso de este momento se ve afectado. Por lo que podemos decir que la unidad entre partes vivas e inertes que interactúan para producir un sistema estable en el cual el intercambio entre materia viva y no viva sigue una vía circular, haciendo ver una dinámica social fundamental para la propia vida.
Y que indiscutiblemente el hombre es quienaprovecha y destruye todos y cada uno de los elementos que encuentre, como ejemplos más claros tenemos el agua, la tierra, el aire, los bosques, el suelo, los animales etc. De los cuales obtiene sus beneficios, para la satisfacción de sus necesidades como son: frutos, pieles, combustibles y materias primas para la elaboración de productos.
Significado de dinámica social:
Se encarga de evaluar yanalizar el cambio y la evolución de los modos de producción, las organizaciones e instituciones sociales y su interacción con la realidad social, cultural, política, política, ecológica etc. Ya que engloba todas las áreas de constante cambio en el mundo y con las que el ser humano se relaciona.
El dinamismo estudia la forma en la que el hombre ha llevado su evolución en base a las experiencias yrelaciones sociales estudiando cada avance y logros para el mejoramiento de la vida humana, dándose cuenta que el hombre se enfrenta constantemente al trabajo en grupo, y a su vez cada persona pertenece voluntaria o involuntariamente a más de un grupo social. Donde se ven reflejados aspectos como sentimientos, intercambios de experiencias, polémicas etc. Llegando a la creación de hábitos, valoresdiferencias y perfeccionamiento de las habilidades que permiten lograr cambios en la conducta y las dinámicas del grupo, en las relaciones personales permite el intercambio de conocimientos.
Basamiento de la dinámica social en el trabajo la organización y el lenguaje:
Básicamente la razón para la cual existan los grupos dentro de las organizaciones sociales es la de que ciertas metas solo pueden seralcanzadas mediante la acción concertada de esfuerzos y así obtener la mayor eficacia.
La organización precede del hecho de que el hombre es incapaz de satisfacer sus necesidades por sí mismo, de tal manera que cuando varias personas coordinan esfuerzos llegan a la conclusión de que juntos podrán conseguir más que ninguno de ellos de manera aislada. Resultando que la ORGANIZACIÓN es un sistemade individuos integrados y que está constituida por varios factores físicos, sociales, económicos, políticos, culturales que influyen en mayor o menor grado su interrelación.
Lenguaje:
Es el instrumento de relación social y hace posible la transmisión del conocimiento. Se desarrolla en la sociedad y es el medio de expresión de la misma.
Necesidades de cocimiento de la dinámica social para eladministrador:
En este tema se observa que en medida de que el administrador conozca y domine ciertos factores de las dinámicas sociales, podrá ser un mejor líder de ello dependerá su desempeño y el triunfo o el fracaso al frente de una organización o de una empresa, si lleva a cabo el trabajo en equipo, la comunicación, la planeación y la administración de sus recursos, el manejo de su personalasí como las estrategias se verá alcanzado por el éxito.

EQUIPO NO.2
Desarrollo de la comunidad primitiva:
Todo comienza con la aparición del hombre y las transformaciones realizadas en el desarrollo de la naturaleza, en esa sociedad el hombre vivía de la recolección de frutos y de la caza, buscando ríos y climas favorables, llegando a su punto más alto cuando descubre el uso de palos y...