escuela burocratica

Escuela burocrática de la administración
La burocracia es una forma de organización humana que se basa en la racionalidad, es decir, la adecuación de los medios a los objetivos pretendidos, con elfin de garantizar la máxima eficiencia posible en la consecución de esos objetivos. Se originó en los cambios religiosos ocurridos después del renacimiento.

Orígenes de la Teoría
A partir de ladécada de 1940, las críticas hechas tanto a la teoría clásica, como la teoría de las relaciones humanas, revelaron la falta de una teoría de la organización sólida y amplia que orienta el trabajo deladministrador. Siendo el padre de la burocracia, Max Weber, quien desarrollo esta teoría basándose en el seguimiento de las normas, reglas y procedimientos, considerando como el modelo ideal por el cualdebían administrarse las organizaciones modernas.

Tipos de sociedad, según Weber:
Sociedad Tradicional: Predomina las características parciales y patrimoniales como los son la familia, clan, etc.Sociedad Carismática: En donde predominan las características místicas arbitrarias y de personalidad, como se da en los grupos revolucionarios, partidos políticos, etc.

Sociedad Legal racionalo burocrática: Predominan normas impersonales y racionalidad en la selección de los medios y del os fines como por ejemplo, en las grandes empresas y los estados modernos en los ejércitos.

Tiposde autoridad, según Weber:
Autoridad tradicional: Cuando los subordinados aceptan las órdenes de los superiores como justificadas, porque esa siempre fue la forma en que hicieron las cosas. El podertradicional no es racional, puede transmitirse por herencia y es extremadamente conservador.

Autoridad Carismática: Cuando los subordinados aceptan las órdenes del superior como justificadas porcausa de la influencia de la personalidad y del liderazgo del superior con el cual se identifican.
Autoridad legal, racional o burocrática: Cuando los subordinados aceptan las órdenes de los...