Esquema Negociacion Colectiva
Páginas: 2 (254 palabras)
Publicado: 27 de junio de 2012
NEGOCIACION COLECTIVA REGLADA DE EMPRESA
FLUJOGRAMA DEL PROCESO
FUERO: 10 DIAS ANTERIORES
¿ CUANDO SE PRESENTA EL PROYECTO ?
EMPRESAS SIN INSTRUMENTO COLECTIVO VIGENTE
EMPRESAS CONINSTRUMENTO COLECTIVO VIGENTE
EN CUALQUIER MOMENTO (EXISTEN 2 LIMITACIONES)
ENTRE 40 Y 45 DS.ANTERIORES AL TERMINO DE VIGENCIA
Presentación Proyecto
RESPUESTA
PLAZO: 15 DIAS
48 continuación Flujograma
RESPUESTA:
Plazo: 15 días
RESPUESTA
SIN RESPUESTA
MULTA DEL 20 % REMUNERACIONES ULTIMO MES, INVOLUCRADOS
SI LLEGADO EL VIGESIMO DIA NO HA RESPONDIDO:Continúan las conversaciones
“ EL PROYECTO DE LOS TRABAJADORES PASA A SER CONTRATO “
49
RESPUESTA
LA EMPRESA FORMULA OBSERVACIONES
LA EMPRESA HACE NUEVAS PROPOSICIONES
LAEMPRESA ACEPTA EL PROYECTO
LOS TRABAJADORES ACEPTAN
ESCRITURACION CONTRATO COLECTIVO
50
Continuación Flujograma
PLAZO 5 DS. PARA PRESENTAR OBJECION DE LEGALIDAD
NO HAY OBJECIONDE LEGALIDAD
HAY OBJECION DE LEGALIDAD
EMPRESAS CON MENOS DE 1000 TRABAJADORES:
INSPECTOR DEL TRABAJO
EMPRESAS CON 1000 O MAS TRABAJADORES :
DIRECTOR DEL TRABAJO
CONVERSACIONESPLAZO: 5 DS.
CONTINUAN
RESOLUCION
En cualquier momento posible acogerse a 369 inc. 2°
51
continuación Flujograma
Dentro de los últimos 5 días de duración del proceso
LOGRANACUERDO
VOTACION ULTIMA OFERTA
SUSCRIPCION CONTRATO COLECTIVO
Votan aceptando ULTIMA OFERTA
Se aprueba HUELGA
48 horas
Posible acogerse 369 inc. 2°
Plazo 3 días desde lavotación.
SOLICITUD BUENOS OFICIOS
Posible PRORROGA 10 días
SE HACE EFECTIVA
conversaciones
52
continúa
NO SE HACE EFECTIVA
continuación Flujograma
NO SE HACE EFECTIVAConversaciones
Continúan
Posible acogerse 369 inc. 2
SE DA POR ACEPTADA LA ULTIMA OFERTA
SE HACE EFECTIVA
Posible 369 inc. 2°
SE LOGRA ACUERDO
SUSCRIPCION CONTRATO COLECTIVO
53
FLUJOGRAMA DEL PROCESO
FUERO: 10 DIAS ANTERIORES
¿ CUANDO SE PRESENTA EL PROYECTO ?
EMPRESAS SIN INSTRUMENTO COLECTIVO VIGENTE
EMPRESAS CONINSTRUMENTO COLECTIVO VIGENTE
EN CUALQUIER MOMENTO (EXISTEN 2 LIMITACIONES)
ENTRE 40 Y 45 DS.ANTERIORES AL TERMINO DE VIGENCIA
Presentación Proyecto
RESPUESTA
PLAZO: 15 DIAS
48 continuación Flujograma
RESPUESTA:
Plazo: 15 días
RESPUESTA
SIN RESPUESTA
MULTA DEL 20 % REMUNERACIONES ULTIMO MES, INVOLUCRADOS
SI LLEGADO EL VIGESIMO DIA NO HA RESPONDIDO:Continúan las conversaciones
“ EL PROYECTO DE LOS TRABAJADORES PASA A SER CONTRATO “
49
RESPUESTA
LA EMPRESA FORMULA OBSERVACIONES
LA EMPRESA HACE NUEVAS PROPOSICIONES
LAEMPRESA ACEPTA EL PROYECTO
LOS TRABAJADORES ACEPTAN
ESCRITURACION CONTRATO COLECTIVO
50
Continuación Flujograma
PLAZO 5 DS. PARA PRESENTAR OBJECION DE LEGALIDAD
NO HAY OBJECIONDE LEGALIDAD
HAY OBJECION DE LEGALIDAD
EMPRESAS CON MENOS DE 1000 TRABAJADORES:
INSPECTOR DEL TRABAJO
EMPRESAS CON 1000 O MAS TRABAJADORES :
DIRECTOR DEL TRABAJO
CONVERSACIONESPLAZO: 5 DS.
CONTINUAN
RESOLUCION
En cualquier momento posible acogerse a 369 inc. 2°
51
continuación Flujograma
Dentro de los últimos 5 días de duración del proceso
LOGRANACUERDO
VOTACION ULTIMA OFERTA
SUSCRIPCION CONTRATO COLECTIVO
Votan aceptando ULTIMA OFERTA
Se aprueba HUELGA
48 horas
Posible acogerse 369 inc. 2°
Plazo 3 días desde lavotación.
SOLICITUD BUENOS OFICIOS
Posible PRORROGA 10 días
SE HACE EFECTIVA
conversaciones
52
continúa
NO SE HACE EFECTIVA
continuación Flujograma
NO SE HACE EFECTIVAConversaciones
Continúan
Posible acogerse 369 inc. 2
SE DA POR ACEPTADA LA ULTIMA OFERTA
SE HACE EFECTIVA
Posible 369 inc. 2°
SE LOGRA ACUERDO
SUSCRIPCION CONTRATO COLECTIVO
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