Estado de Bienestar y Beneficios empresariales

El estado de bienestar es la intervención del estado en la protección de sus ciudadanos con acciones encaminadas a mejorar el bienestar social y la calidad de vida de la población, mediante lautilización de los recursos que se generan por los impuestos que pagan los ciudadanos de ese país. Efectivamente se ha conseguido con mucho tiempo y esfuerzo, por lo que se debe trabajar en incrementarlo,nunca en disminuirlo. Pero tampoco debe ser café para todos.
El problema que creo que tiene en el presente y en el futuro es una gestión deficiente, en muchas administraciones ausentes de control atodos los niveles. A nivel de gasto, y de muchísimas más áreas que deberían ser revisadas para hacerlo todo más eficiente. Tal y como esta planteado su mantenimiento es muy costoso. Se mezclan muchosintereses.
Los servicios públicos, y sociales no son empresas, por lo que no están orientados a unos resultados empresariales pero si que deberían regirse por unos protocolos de calidad, deberíantener gestores responsables que utilizasen los recursos de manera optima. Para ello, todo el sistema debería sufrir una restructuración, y lo más importante, un cambio de mentalidad.
Por la parte de losciudadanos, debería existir una mayor conciencia social de que nos jugamos cosas muy importantes con los abusos que en ocasiones se cometen. A las personas hay que ayudarlas a conseguir un empleo, conformación, con ayudas económicas etc., pero sobre todo deben de tener la conciencia que esa situación es puntual, NO es un medio de vida, debe esforzarse en entrar en la rueda de los contribuyentesal sistema de bienestar lo antes posible en solidaridad con el resto de personas que lo puedan necesitar en el futuro.
Al final, los gobiernos toman como medida final los recortes, a un problema deabusos continuados y de pésima gestión.
La generación de riqueza por las empresas esta directamente relacionada con el estado de bienestar. Las empresas deben tener una orientación principal a la...