ESTADO DE CUENTA
Páginas: 6 (1311 palabras)
Publicado: 18 de octubre de 2013
METOTACTICA
(Un nuevo elemento de pastoral misionera)
¿Qué es?
¿Cuáles son las tácticas? Contacto
Influencia Formación Organización
Explicar cada uno de los diferentes elementos que la forman
Es conveniente en este tema dar algunos elementos sobre grupos juveniles como los siguientes:
¿Qué es un grupo juvenil?
¿Cómo se forma?
Etapas de su desarrollo Problemas y ventajas delos grupos
METOTÁCTICA
«Buscar unir fuerzas y llegar a los demás» (2 Tim.2,1-7)
Ser soldado de Cristo y todo soldado se forma en la exigencia.
ARMAS QUE SE DEBEN LLEVAR EN LA MISIÓN
La oración (Ef.6,10-20)
La fe (Eclo.2,1-15)
El discernimiento (1R. 6-9) La justicia (Mt. 5,20) El amor (1Cor. 13,1-10) La verdad (Eclo. 37,15)
Somos llamados por medio de la Palabra de Dios. Dentrode la Escuela adquiriendo conocimientos y vamos siendo libres.
TACTICA
Es buscar la forma más fácil para llegar a lo que deseamos.
LAS TACTICAS SON CUATRO
Táctica de Contacto
Táctica de Influencia
Táctica de Formación
Táctica de organización
El líder, basado en estos cuatro principios desarrolla su apostolado y busca la integración.
1. TÁCTICA DE CONTACTO
Ganar la confianzade las personas con disposición de servicio, con humildad y generosidad manteniendo dignidad de líder. Que su vida siempre sea un testimonio que todas las personas puedan ver. Tener contacto con las organizaciones de la zona, parroquiales y comunitarias así poder informar lo que acontece en estos medios.
2. TÁCTICA DL INFLUENCIA
Conocer los intereses y gustos de la juventud y a través delos mismos poder llegar a ellos. Intereses como: deportivos, sociales, culturales y religiosos. E importante diferenciar la influencia con el imponer.
3. TÁCTICA DL FORMACIÓN
Alcanzar lo que deseamos teniendo en cuenta la formación:
Por la acción Para la acción En la acción.
POR LA ACCIÓN, Lo que cada uno vive y aprende en la vida ordinaria. PARA LA ACCIÓN, Es la que recibe quien hacecursos en determinados campos. EN LA ACCIÖN .Quien ha hecho un curso y lo pone en práctica.
FORMACIÓN: Crecimiento adecuado de cada persona tanto en cuerpo como en alma y vida de gracia, formación en: el ser, el saber, el hacer; en su propia identidad y por medio de: el dialogo, el testimonio, el contacto, las reuniones y las jornadas de estudio para así tener siempre la mirada adelante puesta enJesús.
4. TÁCTICA DE ORGANIZACIÓN
Tenemos tres pasos a seguir:
a. ORAR
Oración
Reflexión
Acción
Revisión
b. PENSAR
ESTUDIO DEL LUGAR
Ubicación geográfica (urbana y rural), sitios frecuentados por los jóvenes.
DATOS HISTORICOS
¿Se ha trabajado con jóvenes?
¿Cuándo y porque se suspendió?
¿Qué dificultades hay para trabajar en grupos?
DATOS RELIGIOSOS
Ambientegeneral Ambiente religioso del lugar Principales prácticas y manifestaciones religiosas Forma de pensar con respecto a Cristo Grado de conciencia de Iglesia Grupos y organizaciones de la comunidad (niños, jóvenes y adultos) en las diferentes áreas (deportivas, culturales y religiosas).
CONOCIMIENTO DE PERSONAS
Con quién se puede contar Quiénes pueden oponerse Quiénes podrían ser colaboradoresinmediatos
c. PLANEAR
Tener en cuenta la realidad del momento. Fijar las etapas del plan, personal, familiar,
grupal, comunitario.
4. EJECUTAR
Organizar grupos misioneros catequistas, delegar funciones y asumir el reto.
Nota: Para hablar de los grupos, se puede entregar a cada uno la hoja de grupos juveniles para trabajarla en los equipos.
GRUPOS JUVENILES
Presentamos estederrotero que puede ser útil para diseñar las etapas de un grupo juvenil. Cada asesor hará las adaptaciones del caso. Podrá también ser utilizado, después de las evaluaciones periódicas, para consultar posibles nuevos pasos del grupo.
No hemos querido seguir expresamente el sistema de diseñar las 4 dimensiones clásicas: lo personal, lo grupal, lo social y lo religioso; pero sí las hemos tomado...
(Un nuevo elemento de pastoral misionera)
¿Qué es?
¿Cuáles son las tácticas? Contacto
Influencia Formación Organización
Explicar cada uno de los diferentes elementos que la forman
Es conveniente en este tema dar algunos elementos sobre grupos juveniles como los siguientes:
¿Qué es un grupo juvenil?
¿Cómo se forma?
Etapas de su desarrollo Problemas y ventajas delos grupos
METOTÁCTICA
«Buscar unir fuerzas y llegar a los demás» (2 Tim.2,1-7)
Ser soldado de Cristo y todo soldado se forma en la exigencia.
ARMAS QUE SE DEBEN LLEVAR EN LA MISIÓN
La oración (Ef.6,10-20)
La fe (Eclo.2,1-15)
El discernimiento (1R. 6-9) La justicia (Mt. 5,20) El amor (1Cor. 13,1-10) La verdad (Eclo. 37,15)
Somos llamados por medio de la Palabra de Dios. Dentrode la Escuela adquiriendo conocimientos y vamos siendo libres.
TACTICA
Es buscar la forma más fácil para llegar a lo que deseamos.
LAS TACTICAS SON CUATRO
Táctica de Contacto
Táctica de Influencia
Táctica de Formación
Táctica de organización
El líder, basado en estos cuatro principios desarrolla su apostolado y busca la integración.
1. TÁCTICA DE CONTACTO
Ganar la confianzade las personas con disposición de servicio, con humildad y generosidad manteniendo dignidad de líder. Que su vida siempre sea un testimonio que todas las personas puedan ver. Tener contacto con las organizaciones de la zona, parroquiales y comunitarias así poder informar lo que acontece en estos medios.
2. TÁCTICA DL INFLUENCIA
Conocer los intereses y gustos de la juventud y a través delos mismos poder llegar a ellos. Intereses como: deportivos, sociales, culturales y religiosos. E importante diferenciar la influencia con el imponer.
3. TÁCTICA DL FORMACIÓN
Alcanzar lo que deseamos teniendo en cuenta la formación:
Por la acción Para la acción En la acción.
POR LA ACCIÓN, Lo que cada uno vive y aprende en la vida ordinaria. PARA LA ACCIÓN, Es la que recibe quien hacecursos en determinados campos. EN LA ACCIÖN .Quien ha hecho un curso y lo pone en práctica.
FORMACIÓN: Crecimiento adecuado de cada persona tanto en cuerpo como en alma y vida de gracia, formación en: el ser, el saber, el hacer; en su propia identidad y por medio de: el dialogo, el testimonio, el contacto, las reuniones y las jornadas de estudio para así tener siempre la mirada adelante puesta enJesús.
4. TÁCTICA DE ORGANIZACIÓN
Tenemos tres pasos a seguir:
a. ORAR
Oración
Reflexión
Acción
Revisión
b. PENSAR
ESTUDIO DEL LUGAR
Ubicación geográfica (urbana y rural), sitios frecuentados por los jóvenes.
DATOS HISTORICOS
¿Se ha trabajado con jóvenes?
¿Cuándo y porque se suspendió?
¿Qué dificultades hay para trabajar en grupos?
DATOS RELIGIOSOS
Ambientegeneral Ambiente religioso del lugar Principales prácticas y manifestaciones religiosas Forma de pensar con respecto a Cristo Grado de conciencia de Iglesia Grupos y organizaciones de la comunidad (niños, jóvenes y adultos) en las diferentes áreas (deportivas, culturales y religiosas).
CONOCIMIENTO DE PERSONAS
Con quién se puede contar Quiénes pueden oponerse Quiénes podrían ser colaboradoresinmediatos
c. PLANEAR
Tener en cuenta la realidad del momento. Fijar las etapas del plan, personal, familiar,
grupal, comunitario.
4. EJECUTAR
Organizar grupos misioneros catequistas, delegar funciones y asumir el reto.
Nota: Para hablar de los grupos, se puede entregar a cada uno la hoja de grupos juveniles para trabajarla en los equipos.
GRUPOS JUVENILES
Presentamos estederrotero que puede ser útil para diseñar las etapas de un grupo juvenil. Cada asesor hará las adaptaciones del caso. Podrá también ser utilizado, después de las evaluaciones periódicas, para consultar posibles nuevos pasos del grupo.
No hemos querido seguir expresamente el sistema de diseñar las 4 dimensiones clásicas: lo personal, lo grupal, lo social y lo religioso; pero sí las hemos tomado...
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