Estados Financieros

MÓDULO 2.3
ANÁLISIS DE ESTADOS FINANCIEROS


RAZONES ESTÁNDAR PARA EVALUAR LOS ESTADOS FINANCIEROS

Para interpretar los estados financieros publicados de una empresa, se han ideado una serie de razones con el objeto de determinar mediante el estudio de la tendencia de las mismas, cuál ha sido la gestión de la organización a través del tiempo. Este método también es conocido con elnombre de método de los índices, método de los ratios o método de las razones.
En esencia el análisis por razones es una técnica de transformación de la información que consiste en dividir las distintas cuentas o partidas que conforman los estados financieros de una empresa con la finalidad de establecer algunas relaciones importantes entre las mismas, como por ejemplo, cuantos bolívares ounidades monetarias existen de una cuenta por cada bolívar o unidad monetaria de otra cuenta, cuánto representa una cuenta con relación a otra.

Una RAZON es una relación aritmética que existe entre dos partidas. La división del numerador con el denominador nos da un cociente que es el que recibe el nombre de razón, índice, etc.

Una sola razón por si sola es poco significativa. Para queuna razón tenga mayor grado de significación se hace necesario comparar esta razón con cualquier tipo estándar. Estas razones estándar pueden ser:
1. Razones internas de la empresa: Son aquellas obtenidas de los Estados Financieros de años anteriores de la empresa.
2. Razones externas: Son las razones obtenidas por otras empresas y pueden ser de tres clases:
* Razones normales: Sonaquellas razones que se han obtenido de la experiencia. También reciben el nombre de razones típicas o razones estándar.
* Razones de empresas de la misma localidad: Siempre y cuando estas razones sean de empresas con éxito.
* Razones de empresas que pertenezcan a la misma rama de industria: Empresas que se dediquen a la misma actividad económica.

CAPITAL DE TRABAJO
Es ladiferencia que existe entre Activo Circulante y el Pasivo Circulante, y es denominado por lo general Capital de Trabajo Neto. Esta diferencia es la que permite a la empresa atender sus obligaciones corrientes en su debida oportunidad, estableciendo así la solvencia a corto plazo que puede tener la empresa.

Fórmula:
Activo Circulante – Pasivo Circulante= Capital de Trabajo

Es necesario resaltarque si la diferencia es positiva indica que la empresa además de cancelar sus obligaciones oportunamente, puede ampliar sus operaciones. Pero si la diferencia es negativa indica que la empresa se encuentra en dificultades económicas para hacer frente a sus operaciones.

Se hace necesario resaltar que un Capital de Trabajo Neto en exceso produce pérdidas de interés y de beneficios. Pero si elCapital de Trabajo Neto se encuentra en déficit ocasiona a la empresa graves problemas financieros.

Ventajas de poseer un adecuado Capital de Trabajo Neto

* Cumplir con los vencimientos de los acreedores a corto plazo.
* Mantener una clasificación de crédito favorable.
* Aprovechamiento de los Descuentos por Pronto pago.
* Protegerse contra las devaluaciones de Activos (Cuentaspor Cobrar)
* Mantenimiento de inventarios Adecuados.
* Flexibilidad para ofrecer créditos a sus clientes.
* Mayor eficiencia para obtener suministros y servicios.
* Cancelar dividendos a los accionistas.

Razones para que se presente insufiencias en el Capital de Trabajo Neto

* Incremento de Activos Fijos adquiridos con partidas circulante.
* Falta de utilidades en lasoperaciones.
* Mala política en el reparto de dividendos.
* Falta de provisión al no establecer fondos para el retiro de obligaciones o acciones.
* No obtener efectivo de otras fuentes para ampliaciones
* Una no adecuada planificación fiscal.

Razones de solvencia o grado de liquidez

Razón Circulante (Solvencia): mide la habilidad del empresario para atender el pago de sus...