estandar ieee
Páginas: 4 (820 palabras)
Publicado: 21 de septiembre de 2013
NOMBRE: DANIELA CHANGOLUISA
CARRERA: ING. SISTEMAS E INFORMATICA
TEMA: “La
experiencia Scrum en Google”
Introducción.Scrum es un conjunto de prácticas especialmente combinadas para darsoporte a la
creación de productos innovadores y enfocar el trabajo del equipo en producir valor
directo para el cliente final. El uso regular de estas prácticas (entregas frecuentes
priorizadas porvalor, potenciación del equipo de trabajo, mejora continua de producto y
de proceso, etc.) permite que los cambios dentro de un proyecto sean aceptados de
manera natural y proporciona al cliente margenpara flexibilidad e innovación así como
productividad y calidad.
Aplicación.Google ha trabajado siempre con principios de desarrollo ágil: pequeños equipos (tres
personas), autogestionados y conelevado nivel de autonomía y capacidad de decisión.
Sin embargo el crecimiento de la empresa le plantea retos importantes, porque cada vez
son más y más grandes los proyectos que tiene en marcha,cuenta con cinco centros de
desarrollo repartidos en sedes diferentes, las funcionalidades tienen que implantarse
traducidas a cada idioma, hay que mantener el material de marketing, etc.
JeffSutherland lleva algunos meses trabajando con el equipo del proyecto AdWords de
Google para superar estos retos sin abandonar la organización ágil, es así que ha
adaptado e implantado principios de Scrumen la organización.
Los principios de Scrum que ha introducido en la forma de trabajo de Google han sido:
La gestión de los requisitos del sistema (backlog), con priorización y estimaciónde
cada funcionalidad.
La reunión de seguimiento diario.
En el primer caso por los errores de los equipos al realizar estimaciones que les llevó a
retrasos en las planificaciones de desarrollo;y en la resistencia a las reuniones diarias,
que las consideraban innecesarias, y los problemas habituales de tiempo y divagación en
las primeras.
Las prácticas estándar de Scrum que se han...
CARRERA: ING. SISTEMAS E INFORMATICA
TEMA: “La
experiencia Scrum en Google”
Introducción.Scrum es un conjunto de prácticas especialmente combinadas para darsoporte a la
creación de productos innovadores y enfocar el trabajo del equipo en producir valor
directo para el cliente final. El uso regular de estas prácticas (entregas frecuentes
priorizadas porvalor, potenciación del equipo de trabajo, mejora continua de producto y
de proceso, etc.) permite que los cambios dentro de un proyecto sean aceptados de
manera natural y proporciona al cliente margenpara flexibilidad e innovación así como
productividad y calidad.
Aplicación.Google ha trabajado siempre con principios de desarrollo ágil: pequeños equipos (tres
personas), autogestionados y conelevado nivel de autonomía y capacidad de decisión.
Sin embargo el crecimiento de la empresa le plantea retos importantes, porque cada vez
son más y más grandes los proyectos que tiene en marcha,cuenta con cinco centros de
desarrollo repartidos en sedes diferentes, las funcionalidades tienen que implantarse
traducidas a cada idioma, hay que mantener el material de marketing, etc.
JeffSutherland lleva algunos meses trabajando con el equipo del proyecto AdWords de
Google para superar estos retos sin abandonar la organización ágil, es así que ha
adaptado e implantado principios de Scrumen la organización.
Los principios de Scrum que ha introducido en la forma de trabajo de Google han sido:
La gestión de los requisitos del sistema (backlog), con priorización y estimaciónde
cada funcionalidad.
La reunión de seguimiento diario.
En el primer caso por los errores de los equipos al realizar estimaciones que les llevó a
retrasos en las planificaciones de desarrollo;y en la resistencia a las reuniones diarias,
que las consideraban innecesarias, y los problemas habituales de tiempo y divagación en
las primeras.
Las prácticas estándar de Scrum que se han...
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