Estilos De Liderazgo

Ensayo de liderazgo

Introducción
Este ensayo tiene como objetivo analizar los diferentes tipos de liderazgos y sus características. Como podemos ver hay 5 estilos de liderazgos principales queson los que más se ejercen en la sociedad en la que estamos.

Estilos de liderazgo
Liderazgo autoritario: las decisiones acerca del trabajo y la organización del grupo son tomadas únicamente por elpor el responsable. Estas decisiones no son justificadas ni explicadas en relación con una progresión. Los criterios devaluación del jefe no son conocidos. Este tipo de líder pertenece separado de lavida del grupo, interviniendo tan solo para canalizar el trabajo o llevar a cabo demostraciones en caso de dificultad.

Liderazgo democrático: las decisiones son el resultado de discusionesprovocadas por el líder y, por lo tanto, tienen en cuenta la opinión del grupo.
El líder explica los juicios que hace y los justifica. Cuando se plantea un problema, este siempre sugiere variasalternativas, entre las que el grupo debe elegir. Sin participar demasiado en las actividades se esfuerza por integrarse en la vida del grupo.
Liderazgo Manipulador: el líder manipulador sólo aparenta pensar enel bienestar de los demás, para esconder sus verdaderos motivos e intereses personales. A menudo las personas responden a este tipo de liderazgo, que es muy común en la política, con desilusión yfalta de confianza. Cuando las personas se dan cuenta de que han sido manipuladas, a menudo se vuelven cínicas y desconfían de cualquier organización o proyecto posterior que se ofrece a ayudarles.Después de que se haya dañado seriamente el espíritu de cooperación en un grupo o una comunidad, como resultado de confiar en las falsas promesas de un líder manipulador, tiende a ser sumamente difícilrecuperar la confianza de la gente.
Liderazgo paternalista: un individuo que ejerce este estilo de liderazgo puede sinceramente desear el bienestar de los demás miembros el grupo y estar motivado por...