Estimado Rodrigo

Páginas: 2 (442 palabras) Publicado: 19 de marzo de 2015
Estimado Rodrigo:

En atención a su pedido de información sobre sus fondos de reserva me permito citar los siguientes aspectos:
FECHAS DE INGRESO.
Primer Ingreso: Mes de noviembre del 2013.
SegundoIngreso: Mes de Septiembre del 2014.
FECHAS DE SALIDA.
Primera salida: Mes de Julio del 2014.
ANALISIS Y CONCLUSION.
De acuerdo a lo establecido en la Ley Orgánica de Servicio Público, que dice:“Art. 99.- Fondos de Reserva.- Los servidores y servidoras de las entidades, instituciones, organismos o personas jurídicas señaladas en el artículo 3 de esta ley, tienen derecho a recibir anualmente y apartir del segundo año por concepto de fondos de reserva una remuneración mensual unificada del servidor equivalente a la que perciba, conforme a los normas pertinentes que regulan la seguridadsocial.”

Y en concordancia con el Reglamento a la Ley Orgánica de Servicio Público que dice: “Artículo 269.- Del fondo de reserva.- En caso de que una servidora o un servidor cesare en funciones en unade las instituciones establecidas en el artículo 3 de la LOSEP, e ingrese al primer día laborable siguiente a otra institución, entidad u organismo del sector público, no perderá su derecho yantigüedad para el cálculo, provisión y pago del fondo de reserva.

Cuando las o los servidores públicos presten sus servicios en otras instituciones del Estado, dentro o fuera del país, mediante comisión deservicios sin remuneración, los fondos de reserva serán pagados por la institución en la cual se encuentra prestando sus servicios.”

Con lo establecido en el Art. 269 del reglamento a la Losep, usteddebe considerar que no se pierde la antiguedad para el cálculo por concepto de fondos de reserva, siempre y cuando usted haya reingresado al sector público al día siguiente hábil de su salida.
Conla información constante tanto en el sistema de lESS como en la base datos de la Dirección de Talento Humano usted salió de la Institución en el mes de julio del 2014, y su reingreso se produjo en...
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