ESTRATEGIAS APLICADAS EN A HERS

ESTRATEGIAS APLICADAS EN A HERS(CERVEZA PARA MUJERES) BASADAS EN EL ARTE DE LA GUERRA DE SUN TZU
PARTE DEL LIBRO
ESTRATEGIA
COMO LLEVAREMOS A CABO LA ESTRATEGIAS
TIEMPO DE LLEVAR A CABO
“el mando,ha de tener como cualidades: sabiduría, sinceridad, benevolencia, coraje y disciplina”
En “ HERS” vamos a crear lazos fuertes y duraderos, tanto con nuestros empleados como con nuestros proveedores, seremos un grupo que trabaja por el mismo objetivo, y para nuestros empleados que son el recurso más importante que tiene nuestra organización vez de ser jefes seremos líderes,
Crearemos unespacio, donde nuestros empleados podrán daros a conocer sus ideas y sugerencias, y mensualmente daremos un incentivo a la mejor idea
Los directivos de “HERS” estaremos siempre dispuestos a escuchar anuestros colaboradores.
Tendremos una política de flexibilidad con nuestros empleados, de tal manera que no les sea difícil comunicarse con nosotros. Y así garantizaremos su fidelidad
Estaremospendientds del desempeño de cada uno de nuestros empleados, así sabremos si alguno de ellos llega a presentar problemas, podremos identificarlo a tiempo y darle la solución adecuada que sea conveniente paraambas partes.
No tiene tiempo establecido, porque se llevara a cabo “todo el en todo momento”.
“ Que comandante posee el mayor talento”
En “ HERS” , nuestros directivos serán ubicados en el puestocorrespondiente según sus estudios y sus habilidades”
En el proceso de selección de nuestro personal administrativo, realizaremos un cuidadoso proceso de selección del mismo, por medio de pruebaspsicológicas y de actitud”, para así poder identificar quien de ellos tiene, la capacidad de ser líder de su área a cargo.
Durante la selección de personal.
“cuando recompenses a tus hombres con losbeneficios que ostentan los adversarios los harás luchar por propia iniciativa, y así podrás tomar el poder y la influencia que tenía el enemigo. Es por esto por lo que se dice que donde hay...