Estrategias de aprendisaje

ESTRATEGIAS DE APRENDISAJE

EFICACIA : Capacidad de lograr aquello que se pretende y que también aprenda a enfrentarse a los problemas de la vida.

Relacionado con laadministración : Es la capacidad de cumplir los objetivos marcados.

Relacionado con la educación : Capacidad que tiene un individuo , asesor , maestro , para inducir lageneración de determinados procesos de forma rápida efectiva y con alta calidad.

EFICIENCIA: La capacidad de disponer de alguien o de algo para conseguir un efecto determinado.Relacionado con la administración: Es la relación con los resultados obtenidos (ganancias objetivos cumplidos productos etc) y los recursos utilizados (horas hombre , capitalinvertido,materias primas etc.)

Relacionado con la educación: Es la relación que existe entre los resultados de la formación de uno o mas individuos.

PERTINENCIA:Oportunidad adecuación y conveniencia de una cosa.

Relacionado con la administración:

RELEVANCIA: Importancia o utilidad de algo.

Relacionado con la administración: Laimportancia de la administración para diferentes ámbitos aplicables.

Relacionado con la educación: La utilidad de la educación para las personas y su utilidad aplicada en la vida.

EQUIDAD: Igualdad o justicia en el reparto de una cosa entre varios o en el trato de las personas

Relacionado con educación: La igualdad de conocimientos paracualquier sector, genero o entidad .

Relacionado con la administración: Determinar con igualdad la toma de decisiones para asi ser justos y llegar a una meta con un buenfuncionamiento

CALIDAD : Grado en el que un conjunto de características inherentes cumplen con los requisitos.

Inherente : que por su naturaleza esta inseparablemente unido a algo.