Estrategias de aprendizaje

ESTRATEGIAS PARA APRENDER
Autor: Erick Torres
Mayo 2013

INTRODUCCIÓN
“Aprender a aprender implica estar consciente de nuestras habilidades para
captar, organizar y procesar la información”(Araoz, 2010, p. 5). Tenemos
diferentes estilos y formas de aprender e identificaremos la manera en que
cada uno de nosotros lo hace.
A continuación se definirán los procesos de aprendizaje y lamanera de
llevarlos a cabo, además de analizar la forma en que otros factores influyen
tales como los cognitivos, afectivos sociales, ambientales y de organización.
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APRENDIZAJE
Araoz, Guerrero,Galindo, Villaseñor, De la
Vara (2010) lo definen como la capacidad
del ser humano de construir conceptos y
esquemas mentales que lo llevan a captar la
realidad desde un enfoque perceptivo queguía su aprendizaje, los alumnos no son
solo receptores si no agentes activos que
construyen su conocimiento con las
habilidades intelectuales que adquieren.
Según Castañeda (1998) el conocimiento esun proceso constructivo, acumulativo, auto
regulado, orientado a metas, situado, se
basa a la experiencia de los alumnos de
acuerdo a su vida y es colaborativo porque
el aprendizaje es unproceso social.

Muchos son los factores que influyen en los estilos de aprendizaje individual, uno
de los más importantes esta relacionado con la manera en que seleccionamos y
representamos lainformación, en estas formas de selección se identifican a las
personas de la siguiente forma:
Visual: La persona adquiere los conocimientos
con solo ver o leer.
Auditivo: Aprende con explicacionesorales
propias o de otras personas.
Kinestésico: Son las personas que aprenden
a través de sensaciones.

Una vez que captamos la información la organizamos de acuerdo a como la
utilizan nuestroshemisferios cerebrales, existen dos formas de hacerlo, a
través de experiencias directas o concretas, es decir, algo que leímos o nos
contaron y estas se transforman en conocimientos cuando las...