ESTRATEGIAS GERENCIALES GANADORAS

ESTRATEGIAS GERENCIALES GANADORAS

ALUMNOS: VIERA LOPEZ, WILME CODIGO: 1512080
PALACIOS HAUSASQUICHE, OSCAR CODIGO: 1512086
BRAVO QUSIPE, JOSE CODIGO: 1524364Según el video de ESTRAGIAS GERENCIALES GANADORAS debemos conocer 4 Estrategias para lograr el éxito en nuestras organizaciones:
1. Reconocer que todo lo que hacemos es para obtener placer o evitar dolor.Muchas personas hacemos acciones por satisfacer sus necesidades emocionales en la que inicialmente son de placer, pero el exceso de estas acciones nos puede con llevar a sentir dolor para ello decimosque al adquirir nuevas conductas nos lleva a obtener placer, si no cambiamos nuestra conductas tradicionales siempre obtendremos dolor tal como lo indica nuestro expositor, si deseamos cambiar laconducta de nuestros colaboradores debemos preguntarnos como deben sentirse, ya que los sentimientos de acuerdo a lo planteado es la base primordial y afectan directamente nuestra manera de comportarnosy nos lleva a pensar que a un estímulo siempre habrá una respuesta, ellos nos lleva a 03 escenarios que debemos identificar y saber diferenciarlos:
a. Marco referencial (experiencias vividas, )
b.Los razgos de personalidad (agresión, temperamentos)
c. Nuestra percepción (como percibimos las circunstancias de una determinada situación, es una representación interna de lo que sucede en elescenario en particular a modo de hipótesis)

Si bien es cierto que nuestra personalidad afecta en gran medida nuestra manera de comportarnos y nuestra percepción nuestra manera de ver las cosas endeterminadas circunstancias, lo importante y que podemos cambiar es el marco de referencia.

Si podemos cambiar su marco de referencias, que son sus experiencias entonces podemos cambiar sus sentimientos, comolo hacemos?, pues dándole nuevas ideas, y entonces podemos cambiar los sentimientos de las personas y cambiar su comportamiento.

2. Reconocer que hay diferencia entre la percepción e información...