estrategias y aprendizajes

Etapa 2. Evidencia 1. Actividad de aprendizaje
¿Qué es una estrategia?
Estrategia empresarial: se refiere al conjunto de acciones planificadas anticipadamente, cuyo objetivo es alinear losrecursos y potencialidades de una empresa para el logro de sus metas y objetivos de expansión y crecimiento empresarial.
Estrategia de marketing: está dirigida a generar productos y servicios que satisfaganlas necesidades de los clientes, con mayor efectividad que la competencia, a fin de generar en el cliente lealtad hacia una empresa o una marca. Es una parte del marketing que contribuye en planear,determinar y coordinar las actividades operativas
Estrategia militar: Se denomina de esta forma a la dirección las operaciones militares, que parte de un análisis de las condiciones del enemigo,tiempo, terreno y medios de combate, a fin de establecer el uso más eficiente de las potencialidades de las propias tropas, dirigidas a lograr la derrota del adversario al menor costo material, humano,político y económico posible. Para algunos es el conjunto de acciones que se desarrollan en el campo de batalla y las medidas tomadas para conducir un enfrentamiento armado.
Estrategia operativa: Deacuerdo a las capacidades fundamentales de la empresa (capacidad instalada, tecnología, mano de obra calificada, recursos financieros) consiste en establecer las principales ventajas y prioridadescompetitivas basadas en costo, calidad, tiempo y flexibilidad, del sistema de producción y encontrar la relación perfecta con la estrategia corporativa.
Estrategia evolutiva: métodos computacionales quetrabajan con una población de individuos que pertenecen al dominio de los números reales.
Estrategia en el ajedrez: tiene que ver con la evaluación de posiciones de ajedrez y con la elaboración deobjetivos y tácticas a largo plazo para los movimientos futuros.
Estrategia directiva: Son aquellas acciones que realizan los grupos de trabajo de manera consensada para la resolución de un problema...