Estructura Basicas De Presupuesto

Páginas: 7 (1748 palabras) Publicado: 26 de septiembre de 2012
C

Dirección de Desarrollo Comunitario
DIDECO

átedra: Taller de Redes Sociales
Docente: Carmen Hinojosa S.

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Integrantes: Susana Aguirre
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Laura Duarte
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María Paz Ojeda
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NatachaOssandón
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2° año / SERVICIO SOCIAL
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Introducción

El informe a presentar nos habla sobre la Dirección de Desarrollo Comunitario(DIDECO), que se encuentra dentro del Comité Social estructurado en el organigrama funcional de la Municipalidad de Maipú.
Dentro de DIDECO se encuentran 23 departamentos para una mejor organización de éste y mejor ejecución de sus objetivos; les mostraremos el organigrama de DIDECO y su estructura.
Seguido de podrán conocer las Políticas de desarrollo social comunitario y sus Programas de los 21barrios que le corresponden.
Presentaremos una entrevista realizada a una profesional que tiene completa relación con esta Dirección, complementando con la descripción de la red presentada, y además basada a un autor que habla sobre las redes sociales en Trabajo Social.

Dirección de Desarrollo Comunitario (DIDECO)

* Fundamentación
* Localización
Municipalidad de MaipúComuna de Maipú, Santiago de Chile
AV. 5 de Abril #0260
Telefono: (56+2) 677 60 00
e-mail: transparencia@maipu.cl

* Objetivo de la red
DIDECO, es un organismo público y se crea con el fin de coordinar acciones comunitarias dentro de la una comuna.
Además, surge para Contribuir al mejoramiento del nivel de vida de la comunidad, a través de la participación activa del gobierno local y de laaplicación de los programas sociales establecidos. Promover la participación de la población en el desarrollo de la comuna, a través de las organizaciones comunitarias, procurando una comunicación efectiva entre estas y el señor Alcalde.

ORGANIGRAMA DIDECO

* Política social
POLÍTICAS DE DESARROLLO SOCIAL-COMUNITARIO

1. Territorializar la gestión social y comunitaria en los 21barrios que conforman la comuna.
Se busca potenciar el desarrollo social a través de una estrategia focalizada y especifica en cada barrio acorde a las características e identidades propias de cada sector.
Este lineamiento busca consolidar a cada barrio como foco de desarrollo comunal, incorporando el capital cultural y social acumulado como base de construcción comunitaria y social.

2.Participación Ciudadana
Incorporar a la comunidad en el diseño de las estrategias de desarrollo comunal a través de la participación en diversas instancias que le competen como ciudadano.

3. Políticas local Juvenil y de Infancia
Diseñar e implementar una política local Juventud y de Infancia bajo el enfoque de protección de derechos, que oriente y proyecte hacia el año 2012 las accionesmunicipales entorno a este grupo de la población.

4. Implementación de una estrategia municipal, que articule la oferta pública y estatal de planes, programas y acciones destinadas a la protección social de la comunidad.
Optimizar los recursos provenientes de los diversos programas estatales que actualmente se desarrollan en la comuna como Previne, Chile Crece Contigo, Programa Vínculos, OPD,VIF, Puente, Jefas de Hogar, Fondo Social y PMU-IRAL, entre otros.

PROGRAMA DE DESARROLLO SOCIAL-COMUNITARIO DE LOS 21 BARRIOS

LINEAMIENTOESTRATÉGICO | DESCRIPCIÓN DELINEAMIENTOS | OBJETIVO ESTRATÉGICO |
1. Territorializar la Gestión Social y Comunitariaen los 21barrios queconforman lacomuna | Se busca potenciar eldesarrollo social a travésde una estrategiafocalizada y especifica encada...
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