“Estructura Y Función De Las Sociedades”

INTRODUCCIÓN

En el presente trabajo se desarrollo el tema “Estructura y Función de las Sociedades” en el cual se dan los conceptos principales de lo que es la sociedad según diversos autores, su estructura, características y las principales instituciones sociales que existen y sus funciones.
El tema del que trata este breve trabajo sabemos todos que   no es tarea fácil, sabemos que al decir“estructura” nos referimos   a la formación, al decir “función” al trabajo y al expresarnos de “sociedad” resultaría difícil encontrar una definición que abarque todos los aspectos de la misma. 
Por eso queremos que este trabajo sea de fácil comprensión al hablar de estos temas, lo haremos con la ayuda de diversos sitios de interés relacionados son la “sociología”, también   se trata de hacercomprender los diferentes conceptos del tema principal,   ya que la sociedad tiene nociones muchas veces erróneas sobre el mismo, el trabajo está dividido en varios temas, los cuales se les agregaron varios subtemas; trataremos de darle una definición clara y precisa de cada uno de los ya mencionados.

PROCESOS ASOCIATIVOS.

Un proceso asociativo se da cuando hay un acercamiento entre dos o másparticipantes de un sistema social, este acercamiento puede darse desde el aproximarse para una simple pregunta, hasta presenciar una integración cultural.

Los elementos que siempre se hacen presentes en un proceso asociativo son: los actores, los cuales pueden ser individuos o grupos interactuando, uniéndose, tanto unilateralmente como en forma recíproca.

Al lado del concepto de procesoasociativo es conveniente manejar el proceso disociativo, el cual debe entenderse como: el alejamiento de los participantes de un proceso social. Antes de que se dé un proceso asociativo o un disociativo tiene que presentarse lo que podríamos denominar un contacto interhumano.

Los contactos se pueden dividir en primarios y secundarios; los primeros son los que se establecen cara a cara, en presencia.Los secundarios son aquellos que se establecen mediante ausencia, como cartas, por medio de telegramas, etc.

Los procesos asociativos se clasifican jerárquicamente en:

    o Acercamiento o aproximación: Para entender cabalmente el proceso o los procesos sociales de acercamiento o aproximación, cabe ofrecer unos ejemplos:

    1. Cortejar a una persona a la que en un determinado aspecto sele puede considerar superior, con la finalidad de que lo tome a uno en cuenta.

    2. Intentar atraer a otra persona con el objeto de que se produzca un ulterior acercamiento.

    3. Mostrar fe en alguien, confiarle algo.

    o Ajuste: Hay que distinguir entre dos tipos de ajuste que son: el unilateral y el reciproco; en el unilateral, uno de los participantes, el sujeto que denominaremos“A”, hace un esfuerzo para cambiar las propias características personales para poder amoldarse al otro participante, sujeto “B”, mientras que el sujeto “B”, no intenta hacer un cambio de sus propios rasgos;
No se puede hablar de procesos asociativos sin hablar de los llamados contactos , en si mismo un contacto es un hecho o una situación en la que se producen interacciones , se distinguen doscontactos fundamentales los primarios y secundarios , se entiende cómo contactos primarios que se realizan cara a cara , ósea en presencia del sujeto sin intermediarios como podría ser el reír o el llorar , buscando provocar una respuesta en otra persona ; como contactos secundarios son todos aquellos que se establecen a larga distancia , en donde no se tiene una interacción directa con el otroindividuo , pero también buscando una respuesta en el otro individuo , podemos retomar el ejemplo de el e-mail en donde no hay una interacción directa pero una noticia de algún familiar crea una reacción en ti.
Pero existe otra clasificación que seria la de físicos, psico-físicos y psíquicos , la base de todos los contactos físicos es la percepción sensorial de los sentidos , y estos a su vez...