Estructuras organizacionales

TRABAJO FINAL ESTRUCTURAS
ORGANIZACIONALES

PROFA. GABRIELA CEDILLO REYNA

ALUMNOS:

ANA LAURA NAVA RIOS

ADRIAN HERNANDEZ ALVAREZ

Índice temático
A) DATOS GENERALES

1) RAZON SOCIAL, RFC, DOMICILIO …pág.3
2) GIRO …pág.3
3) MISION…pág.4
4) VISION …pág.4
5) FILOSOFIA …pág.5
6) BENEFICIARIOS …pág.5
7) ORGANIGRAMA GENERAL…pág.6
8) TAMAÑO DE LA ORGANIZACIÓN …pág.7
9) CUANDO NACIO, CICLO DE VIDA ACTUAL …pág.7
10) ENFOQUE DE LA EMPRESA …pág.8
11) ¿CENTRALIZADA O DESCENTRALIZADA? …pág.8
12) F.O.D.A…pág.9
13) COMPONENTES CULTURALES …pág.10

B) VENTAS
14) MISION DEL DEPARTAMENTO …pág.11
15) PRINCIPALES OBJETIVOS …pág.12
16) INSUMOS, PROCESOS, SALIDA, RETROALIMENTACION …pág.12
17)ACTIVIDADES DEL DEPARTAMENTO …pág.14
18) ORGANIGRAMA DEL DEPARTAMENTO …pág.15
19) DIAGRAMA DE FLUJO DE ESTE DEPARTAMENTO …pág.15
20) FORMALIZACION DE ESTE DEPARTAMENTO …pág.15
21) TECNOLOGIA APLICADA A ESTE DEPARTAMENTO …pág.16

GRUPO BIMBO

A) DATOS GENERALES

1) RAZON SOCIAL,RFC,DOMICILIO:GRUPO BIMBO, S.A.B. DE C.V. |
 Nombre Comercial: |  BIMBO. |
 Fecha de Constitución: |  06/15/1966. |
 Fecha Inscripción BMV: |  02/19/1980. |
 Dirección: |  PROLONGACION PASEO DE LA REFORMA # 1000 Col. PEÑA BLANCA SANTA FE ,1210 CIUDAD DE MEXICO, DF. |
 Dirección en Internet: |  http://www.gibsa.com/ |
 Teléfono: |  5258-66-00 |
 Fax: |  5258-66-40 |


2)GIRO:

Pan Bimbo, pan tostado, bollos, empanizadores, barras, pan dulce entre otras modalidades de pan.

3) MISION:

Elaborar y comercializar productos alimenticios, desarrollando el valor de nuestras marcas. Comprometiéndonos a ser una empresa:
Altamente productiva y plenamente humana.
Innovadora, competitiva y fuertemente orientada a la satisfacción de nuestros clientes y consumidores.Líder internacional en la industria de la panificación, con visión a largo plazo.

4) VISION:
Hacer de nuestro negocio un negocio, ser productivos. Alcanzar los niveles de rentabilidad establecidos.

Lograr un creciente volumen y participación de nuestras marcas. Estar cerca de nuestros consumidores y clientes, ellos son nuestra razón de ser.

Buscar que nuestro personal se desarrolley realice plenamente (vivir nuestra filosofía). Orientados permanentemente a aprender.

Asegurar la operación en un adecuado ambiente de control (información, sistemas y confianza). Participación y autocontrol

5) FILOSOFIA:
El perseguir su logro día con día y el que diariamente avancemos en Nuestros Propósitos constituye nuestra razón de ser como empresa.

Nuestros Principios y Valoresson los que nos dan la Personalidad, la forma de ser. Los Valores sólo se entienden en conjunto como un complemento integral.

Representamos a cada uno de los Valores con los colores primarios y secundarios.

En el centro de todos, como principio fundamental, está la Persona, origen y fin de nuestra acción. 6) BENEFICIARIOS:Al distribuir nuestras marcas con la calidad, la frescura, la...