estudiante

HISTORIA DEL DERECHO LABORAL EN EL SALVADOR
Fue hasta en el S XX que ESA empieza a hablar
13/JUNIO/1928: Decreto sobre la reglamentación de las horas de trabajo, Este decreto regulaba que eltrabajo efectivo de los obreros no durarìa mas de 8 horas por día, asi mismo multaban a los patronos que exigía a sus trabajadores trabajar más de esas horas.
17/OCT/1935 se emite el decreto sobrecontratación de extranjeros (art. 7 no mas del 10%)
14/oct/1946 se crea el ministerio de trabajo y previsiòn social. El cual nace de la necesidad del país de contar con una institución encargada de velarporque las relaciones entre capital y de trabajo se desarrollen en forma armónica dicho ministerio nace como parte del poder ejecutivo ya ha tenido la funciòn de aplicar la política social del estadoen proteccion del trabajo, el empleo y otras areas.
1946 Por un decreto de este año, se dicto la LEY DE CREACION EL DEPARTAMENTO NACINAL DE TRABAJO. El cual depende del ministerio de trabajo, estedepartamento tenía las funciones de: Preparar la legislación del trabajo, recogiendo a la relación entre capital y de trabajo y de lado por mantener la inspección y vigilancia de los establecimientos detrabajo en el país.
1946: LEY DE SANCIONES EN LOS CASOS DE INFRACCIONES A LAS LEYES, FALLOS Y CONTRATOS DE TRABAJO. Dicha ley se dictó a raíz de que en le Drpto. Nacional de trabajo se presentarondenuncias sobre infracciones de leyes, fallos y contratos de trabajos los cuales perjudicaron la armonía entre patronos y trabajadores.
1949: LEY DE CONTRATACIÓN INDIVIDUAL DEL TRABAJO EN EMPRESAS YESTABLECIMIENTOS COMERCIALES, Dicha ley se dictó a raíz de la necesidad de regular las relaciones de contratación individual de trabajo entre patrones y trabajadores de la republica, las cualescomprendían patronos y trabajadores en centros de trabajos tales como : casinos, bares salas de billar y otros establecimientos semejante. Tambien en construcciones urbanas y mineras, de servicio electrico...