estudiante



Programa del Curso Fundamentos de la Ingeniería Industrial


FREDERCIK TAYLOR







BIOGRAFIA DE FREDERICK TAYLOR

La organización científica del trabajo consiste en la división delas distintas actividades implicadas en el proceso de producción. Este novedoso método de organización industrial, cuya misión era aumentar la productividad y evitar el control que el obrero tenía delos tiempos de la producción para devolverlos a los directivos de la empresa, fue creado por el ingeniero estadounidense Frederick Taylor hacia finales del siglo XIX, adquiriendo relevancia mundialen la primera parte del siglo XX.
El “Taylorismo”, como se lo conoció popularmente en homenaje a su creador, constituyó un enorme y novedoso aporte para el sector industrial de la época y de algunamanera, también, inmortalizó a su responsable, quien se hizo notable justamente a partir de la propuesta…

Frederick nació en Germantown, Pennsylvania, el 20 de Mayo del año 1856, en el seno de unafamilia acomodada económicamente lo que le facilitó el acceso sin problemas al estudio, aunque, lamentablemente, Frederick, debió abandonar su carrera universitaria como consecuencia de un problema enla vista que redujo notablemente su visión y que entonces lo obligó a virar hacia otros rumbos vocacionales…
En 1875 comenzó a trabajar como obrero en una empresa siderúrgica de Filadelfia, en tanto,su formación y aptitudes hicieron que ponto dejase de ser un simple obrero para pasar a dirigir un taller de maquinaria. Y sería justamente allí donde tomaría forma su invento, porque observandodetenidamente el trabajo de los obreros que se dedicaban a cortar metales surgió su idea de analizar el trabajo, pero descomponiéndolo en tareas simples, medidas estrictamente y además exigiéndoles a losempleados su realización en el tiempo indicado.
De su observación, Taylor, concluyó que era posible la organización de tareas con el objetivo de reducir al mínimo los tiempos muertos que normalmente...