estudiante
Los autores: Caamaño Aray Andrea, Caicedo Delgado Omar, Delgado Alcívar Luis, Delgado Salvatierra Erick, Falconí Borja Juan, Mejía Rosado Johnny, Palma Estrada Silvia, España Ponce Oscar Emilio y Zambrano García Javier; pertenecientes al sexto nivel paralelo “A” de la carrera de Administración de Empresas, de la Universidad Técnica de Manabí en el periodo demayo-septiembre 2014, con el tema “El liderazgo profesional y su relación con la corrupción”
Nos responsabilizamos del contenido del presente proyecto y declaramos que es un trabajo original perteneciente a los autores antes mencionados.
Es todo lo que podemos certificar en honor a la verdad.
Caamaño Aray Andrea, Caicedo Delgado Omar,
Delgado Alcívar Luis,Delgado Salvatierra Erick,
Falconí Borja Juan, Mejía Rosado Johnny,
Palma Estrada Silvia, España Ponce Oscar Emilio
Zambrano García Javier
Índice de contenido
Preliminares
Caratula
Hoja de certificación 1
Índice de contenido 2
Contenido PáginasINTRODUCCION………………………………………………………………………….3
I EL PROBLEMA….……………………………………………………………..……..…4
1.1. Contextualización del Problema…………………………..………..………...….5
1.2. Delimitación………………………………………………………..……………….7
1.3. Formulación………………………………………………………………………..8
1.4. Justificación……………………………..…………………….…………………...9
1.5. Objetivos: General y Específicos……………………………………..………..10
II MARCOTEÓRICO…………………………………………………………………… 11
2.1. Hipótesis………………………….…………………………………………………21
2.2. Variables……………………………………………………………………………..22
III METODOLOGÍA
3.1. Procedimiento..................................................................................................23
IV CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES………………………………….…..24
BIBLIOGRAFIA…………………………………………………………..………………25
ANEXOS………………………………………………………………………………….26
INTRODUCCION
El presente proyectode investigación es acerca del liderazgo Profesional y su relación con la Corrupción el cual es un tema de gran importancia para la sociedad y nosotros como estudiantes de la carrera de Administración de Empresas ya que el liderazgo profesional es muy relevante para el buen desarrollo de todo profesional.
En este proyecto se ha colocado una serie de parámetros como información prioritaria acercade este tema, para su mejor entendimiento.
Así, esperamos que este trabajo pueda ser del agrado de las personas que tengan la oportunidad de leerlo.
“EL LIDERAZGO PROFESIONAL Y SU RELACION CON LA CORRUPCION, PORTOVIEJO MAYO-SEPTIEMBRE DEL 2014”
CONTEXTUALIZACIÓN
En el mundo actual por efectos del afán de bienes materiales,preocupación del "tener", la publicidad, etc., el hombre se va volviendo individualista, egoísta, indiferente a los demás.
En el mundo actual las circunstancias concretas que se presentan en el ejercicio del trabajo, causan la pérdida del sentido de lo que éste es y debe ser y conducen en ocasiones a la percepción y utilización del hombre como un simple objeto material.
Una auténtica labor deformación profesional, como es la que el SENA cumple, supone y exige que el trabajador alumno se forme como persona capacitada para un trabajo.
A través de la formación ética se procura que el trabajador alumno se personalice y asuma compromisos de responsabilidad individual y comunitaria frente a los factores negativos de la situación ambiental del mundo actual.
En el Ecuador el marco ético es elconjunto de cualidades que establecen los límites de lo que es posible y lícito realizar, así como las prohibiciones. El mismo es rígido, no es flexible, no depende de las circunstancias, pues en su aplicación está la confianza que despierta el individuo entre sus semejantes. Y hay actividades que se basan plenamente de esa confianza, que agiliza todas las...
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