estudiante

Tema 6
Distintos tipos de mercados

Modelos de mercados(dependiendo de la competencia)
1) Competencia perfecta: Productos idénticos , precios bajos , muchos oferentes , cantidad amplia del bien/servicio
2) Competencia Imperfeta: Los oferentes tiene el poder de influir en el precio y segundo los oferentes que sean se pueden dividir en :
A) Competencia Monopolística: Gran número deoferentes , producen viene que se diferencian entre ellos (ej: electrodomésticos)
B) Oligopolio: Pocos oferentes, gran cantidad de consumidores y poder de influencia en el precio.
Competencia(rivalidad y fuerte competencia ej: telefonía )
Cooperativa(acuerdos ej: petróleo)

C) Monopolio: Uno solo o varios pero uno de ellos controla el 90% del mercado.
Competencia Perfecta.
Pocas barreras deentrada y salida
Gran cantidad de pequeños productores , con una porción pequeña del mercado total
Plena información del producto
El precio no lo puede cambiar uno solo , entonces es un precio “bajo”
EL equilibrio de mercado de competencia perfecta a largo plazo es cubrir gastos solo , para que el consumidor sea el beneficiado .
Competencia Monopolística.
Pocas barreras de entrada y salida
Grancantidad de productores
Producto diferenciado
El precio lo pueden variar un poco en le precio mercado

Oligopolio
Grandes barreras de entrada lo que hace que haya:
Pocas empresas que compiten entre ellas
Grandes empresas que tiene un gran porcentaje de la cuota del mercado
Decisiones que toman unos afectan a otros ya que son un numero reducidos de oferentes
CartelAcuerdo formal querealizan varias empresas para lograr mayores beneficios gracias a la fijación de precios.
Cuto de mercado(Venta de empresa/Venta de mercado)*100
Monopolio
Mercado controla toda o casi toda la oferta de un producto
Características:
Una empresa controla la totalidad de los recursos necesarios para producir el bien
Control tecnológico
Monopolio legal: El estado permite solo a una empresaofrecer ese producto
Monopolio natural: Es más barato que lo lleve solo una empresa , ya que lo coste fijos son muy altos y los variables muy cortos .
Consecuencias del monopolio
Aumento del precio del producto.
El control del monopolio
Esta prohibido los monopolios ya que estos ponen un precio superior al que deben poner.



Tema 7
El trabajo es la aportación, tanto físico como intelectual,que realiza el ser humano para contribuir a la producción de bienes y servicios.
Población >16 pueden trabajar y están divididas en :
Activasocupadas( están trabajando )/desempleadas(buscan trabajo)
Inactivagente que tiene edad de trabajar pero ni busca ni trabaja (estudiante , jubilados ,etc)
La oferta de trabajo depende de:
El volumen de población activa
Salario y horas que unapersonas este dispuesta a aceptar, cuando el salario es muy alto la gente prefiere trabajar menos horas, para utilizarlas en ocio.
La demanda de trabajo:
Salario
Producción de los trabajadores
La productividad del factor trabajo depende no solo del capital humano (formación y experiencia) , sino también de la calidad de los bienes de producción disponible y de los avances tecnológicos , una mejorformación de los trabajadores , junto con la mejora de los equipos productivos y el progreso tecnológico , ha posibilitado un enorme impulso a la productividad del trabajo en los países desarrolladores en las últimas décadas
Otros factores que influyen en los salarios:
Sindicatos
Estado
Trabajos nocturnos, peligrosos o desagradables.
Personas mejor preparada y más experiencia
Salario poreficiencia
Discriminación: personas con la misma cualidad los hombre suelen a cobrar más
Problemas de desempleo:
Costes económicos: por lo que no cotizan y por las ayudas que se les dan
Costes sociales: puedes tener problemas sociales y psicológicos , debido a la sensación de fracaso pérdida de confianza , entre otros.

Medición del desempleo.
Hay dos formas de medirlo:
La encuesta de...