Estudio de caso semana 2

Páginas: 5 (1157 palabras) Publicado: 28 de noviembre de 2011
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ESTUDIO DE CASO

Analizar el siguiente caso y responder las preguntas respectivas en un archivo Word, guardarle con el nombre ESTUDIO DE CASO SEMANA 2 y envíe a tu tutor(a) por el BOTON DE ACTIVIDADES

Después de haber estudiado el decreto 1295 del 22 de junio de 1994, el cual esta en el contenido de la semana 2, analice el siguiente caso y responda las preguntas que se hacen acontinuación, sea conciso en sus respuestas:

Caso de Hugo

Ana Maria Riesgo Segura acaba de ser contratada por la empresa constructora “El demoledor” en una obra en Medellín, como Asistente de Seguridad Industrial. El día miércoles 18 de octubre, como a las once de la mañana, entra a su oficina un obrero y le dice que ha habido un accidente. La lleva rápidamente al lugar en donde está tendidoHugo, trabajador contratista de la obra. Ana Maria se da cuenta que el botiquín está vacío y ella no sabe de Primeros Auxilios. Hugo es un maestro ecuatoriano especialista en instalaciones eléctricas que se encuentra adolorido y ha perdido dos dientes por efectos de una descarga eléctrica que recibió al manipular unos cables de media tensión. Ana María lo va a enviar al médico para que lo revisen yle atiendan su pérdida dental, de manera que le pregunta a Hugo si ya diligenció su afiliación a la ARP; Hugo le dice que si, que esa mañana temprano la había radicado.

De acuerdo con esta situación, por favor responda:

1. Cual cree usted que es el procedimiento que debe seguir Ana María para que atiendan a Hugo.
RTA: Informarle al dueño de la empresa.

2. Cree usted que hay algúnproblema con la afiliación de Hugo a la ARP? Si lo hay, cuál puede ser?
Si, el problema puede ser que como se afilio en la mañana se debe esperar 24 horas para poder ejercer el trabajo y la ARP pueda responder.

3. Un extranjero puede afiliarse al Sistema General de Riesgos Profesionales SGRP?
Si, es posible después que se halle sometido a todas las leyes y normatividad del lugar donde estetrabajando.
4. Se puede decir ue Hugo sufrió un accidente de trabajo? Por qué?
Si porque el accidente ocurrió dentro del ambiente de trabajo y horario.
5. Es necesario que Ana Maria u otro trabajador conozca de primeros Auxilios
en la obra?
Si es muy necesario que en las empresas halla brigada de emergencia y primeros auxilios o que haya alguien especializado en estos casos y sereno que se deconfianza en caso de atender a alguien.
6. La ARP cubre el tratamiento odontológico de Hugo? Argumente su respuesta.
No, la ARP solamente hace la prestación de asistencia médica profesional.

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Caso de Paco

Luego de haber atendido a Hugo, Ana María recibe a Paco que acaba de llegar con una pierna enyesada pues se le fracturó al caer por la escalera en la bodega que se quedó sin luz por elapagón que ocasionó Hugo. Viene de la clínica en donde lo atendieron y le dieron 15 días de incapacidad y le ordenaron varias sesiones de fisioterapia.

En este caso, por favor responda:

1. Quien debe pagar la incapacidad de Paco?
La ARP
2. A qué porcentaje de su ingreso equivale este pago?
El porcentaje de ingreso que equivale este pago es de el 60%.
3. Quien debe asumir los costos defisioterapia de Paco?
La ARP.

Caso de Pablo

Finalmente Ana María atiende a Luís, hermano de Pablo Remalas, un oficial de construcción que trabaja en la obra como instalador de adoquines. En el instante del apagón la cortadora de adoquín le cercenó tres dedos de la mano izquierda. Luís le cuenta a Ana María que su hermano Pablo ya está en el hospital pero que no está afiliado a la SGRP porquerecién entró a trabajar esa mañana.

Ante la situación de Pablo,
1. Qué debe hacer la empresa?
Lo que debe hacer la empresa es hacerse cargo de todo lo que implique su atención económicamente y los tratamientos.
2. A qué tendría derecho en caso de que estuviera afiliado y ganara el sueldo mínimo?
Tendrá derecho a la atención completa de la EPS y dependiendo de su limitación física podría...
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