ESTUDIO DE CASO

Páginas: 3 (659 palabras) Publicado: 24 de noviembre de 2015
Transcripción de Proceso de Selección de personal.
Publicación oferta laboral.
JEFE DE LOGISTICA:
Importante Compañía requiere Profesional en ingeniería Industrial, Ingeniería Producción,Ingeniería de Procesos, o carreras afines, preferiblemente Posgrados en Logística. Para laborar como jefe de logística, el candidato debe cumplir con experiencia mínima de 1 año en centros de distribución,liderando procesos de logística.

Muy buen dominio de Excel (Avanzado), experiencia en dirección de personas, manejo de inventarios, planeación y ejecución de compras de materias primas e insumos, ymanejo y consecución de proveedores. Salario: $1.000.000

REQUERIMIENTOS
Educación Mínima: Universidad / Carrera tecnológica
Años de Experiencia: 1
Idiomas: Español
Disponibilidad de Viajar: NoDisponibilidad de Cambio de Residencia: No
Jornada
Tiempo Completo
Tipo de contrato
Indefinido



ASISTENTE DE GERENCIA:
Importante compañía requiere profesional o  Tecnólogo en Secretariado, AsistenteEjecutivo, con experiencia en tareas asistenciales, en posiciones de recepción o asistente de gerencia en compañías o afines. Mínimo 1 año de experiencia
Para el cargo de Asistente de Gerencia para laciudad de Barranquilla. Ésta persona será responsable de coordinar, administrar, organizar y programar la agenda del equipo directivo de la compañía. Adicionalmente, tendrá responsabilidades de redacciónde documentos y manejo del archivo. Planeación de viajes y organización de eventos. Salario: $2.500.000

REQUERIMIENTOS
Educación Mínima: Universidad / Carrera tecnológica
Años de Experiencia: 1Idiomas: Español
Disponibilidad de Viajar: No
Disponibilidad de Cambio de Residencia: No
Jornada
Tiempo Completo
Tipo de contrato
Indefinido

RECOLECCION DE HOJAS DE VIDA.
Para las dos vacantes, larecepción de hojas de vida será a partir del 02 de octubre de 2015 y culminara el día 05 de Octubre del presente año 2015, favor enviar certificados de estudios y documentos que soporten. Experiencia...
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