Estudio del Tiempo y Movimiento

 República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
Universidad Politécnica Territorial de Aragua
“Federico Brito Figueroa”
Extensión Maracay












AutoresJenimar Alvarado
Rebeca Altuve

Administración




Maracay Abril 2014

Definición y alcance del estudio de tiempo y movimiento
Definiciones
Estudio de tiempo:Actividad que implica la técnica de establecer un estándar de tiempo permisible para realizar una tarea determinada, con base en la medición del contenido del trabajo del método prescrito, con la debida consideración de la fatiga y las demoras personales y los retrasos inevitables.
Estudio de movimiento: Análisis cuidadoso de los diversos movimientos que efectúa el cuerpo al ejecutar untrabajo.
Alcance: El alcance de estas actividades abarca: el diseño, la formulación y la selección de los mejores métodos, procesos, herramientas, equipos diversos y especialidades necesarios para manufacturar un producto después de haber sido elaborados los planos de trabajo.
Objetivo del estudio de tiempo y movimiento
Tiempo:
Tiene como objetivo determinar el tiempo exacto requerido para cumpliruna serie específica de tareas.
Movimiento:
Su objeto es eliminar o reducir los movimientos ineficientes, y facilitar y acelerar los eficientes. Por medio del estudio de movimientos, el trabajo se lleva a cabo con mayor facilidad y aumenta el índice de producción.



ELEMENTOS Y PREPARACIÓN PARA EL ESTUDIO DE TIEMPOS
Es necesario que, para llevar a cabo un estudio de tiempos, el analistatenga la experiencia y conocimientos necesarios y que comprenda en su totalidad una serie de elementos que a continuación se describen para llevar a buen término dicho estudio.
Selección de la operación. Que operación se va a medir. Su tiempo, en primer orden es una decisión que depende del objetivo general que perseguimos con el estudio de la medición.
Selección del operador. Al elegir altrabajador se deben considerar los siguientes puntos:
Habilidad, deseo de cooperación, temperamento, experiencia
Actitud frente al trabajador:
-El estudio debe hacerse a la vista y conocimiento de todos
-El analista debe observar todas las políticas de la empresa y cuidar de no criticarlas con el trabajador
-No debe discutirse con el trabajador ni criticar su trabajo sino pedir sucolaboración.
- Recomendable comunicar al sindicato la realización de estudios de tiempos.
-El operario espera ser tratado como un ser humano y en general responderá favorablemente si se le trata abierta y francamente.

El estudio de movimientos es el análisis cuidadoso de los diversos movimientos que efectúa el cuerpo humano al ejecutar un trabajo. Su objeto es eliminar o reducir los movimientosineficientes y facilitar y acelerar los eficientes. Por medio del estudio de movimientos, el trabajo se lleva a cabo con mayor facilidad y aumenta el índice de producción.
Los estudio de tiempo y movimientos crean en todo empleado una conciencia necesaria de los costos, y quienes están conscientes de ello llevan una ventaja competitiva. Se dice que un ingeniero o un gerente que no conoce lasconsecuencias económicas de sus decisiones no es de ningún valor para la industria.
Los estudios de movimientos anteceden al establecimiento de los estándares de tiempo. El tiempo de un ingeniero industrial se desperdiciaría si se establecieran estándares de tiempo mal diseñados. La reducción de costo que consiguen los estudios de movimiento es automática y puede ser significativa. El estudio de...