Estudio del trabajo

ESTUDIO DEL TRABAJO |
ITSZapopan |
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Profesor: Francisco Enrique Casillas SalazarAlumno: Roberto |
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Libro |
14/12/2010 |
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INDICE

UNIDAD 1. ESTUDIO DEL TRABAJO EN UNA EMPRESA.
1.1 Conceptos generales
1.2 Precursores.
1.3 Relación de la Ing. De métodos con otros departamentos de una organización
1.4 Definición de estudio de movimientos y estudio de tiempos
1.5Definición de estudio del trabajo
1.6 Definición de producción y productividad.
1.7 Resistencia al cambio

UNIDAD 2. DIAGRAMAS DE PROCESO
2.1 Diagrama de operaciones
2.2 Diagrama de proceso de flujo
2.3 Diagrama de proceso de recorrido
2.4 Diagrama hombre-máquina
2.5 Diagrama de proceso de grupo
2.6 Elaboración de un diagrama bimanual

UNIDAD 3. ANALISIS DE LAS OPERACIONES
3.1Concepto, enfoque y método del análisis de las operaciones
3.2 Los 10 enfoques primarios del análisis de la operación
3.3 Análisis de un caso práctico

UNIDAD 4. ESTUDIO DE MOVIMIENTOS
4.1 Definición de estudio de movimiento
4.2 Definición de los movimientos fundamentales.
4.3 Clasificación de los therbligs
4.4 Principios de economía de movimientos.
4.5 Análisis del diagrama bimanual
4.6Diseño de la estación de trabajo.
4.7 Diagrama bimanual propuesto
4.8 Aplicación a un caso práctico

UNIDAD 5. ESTUDIO DE TIEMPO CON CRONOMETRO.
5.1 Definición del estudio de tiempos
5.2 Alternativas para llevar a cabo un estudio de tiempos
5.3 Requisitos que se deben de cumplir para llevar a cabo un buen estudio del tiempo
5.4 Equipo para el estudio de tiempos
5.5 División de la operación ensus elementos
5.6 Hojas de registro.
5.7 Calificación de la actuación y cálculo de tolerancias.

UNIDAD 1 ESTUDIO DEL TRABAJO EN UNA EMPRESA.

1. ESTUDIO DEL TRABAJO EN UNA EMPRESA.
En la actualidad el instrumento fundamental que origina una mayor productividad es la utilización de métodos y el estudio de tiempos.
El campo de estas actividades comprende el diseño, la formulación y laselección de los mejores métodos, procesos, herramientas, equipos diversos y especialidades necesarias para manufacturar un producto después de que han sido elaborados los dibujos y planos de trabajo en la sección de ingeniería de trabajo. Así mismo se debe comprender claramente que todos los aspectos de un negocio o industria (ventas, finanzas, producción, ingeniería, costos, mantenimiento yadministración) son áreas fértiles para la aplicación de métodos, estudio de tiempos.
La sección de producción de una industria puede considerarse como el corazón de la misma, y si la actividad de esta sección se interrumpiese, toda la empresa dejaría de ser productiva. Si se considera al departamento de producción como el corazón de una empresa industrial, las actividades de métodos, estudio detiempos y salarios son el corazón del grupo de fabricación.
Como se podrá ver mas adelante podremos afirmar como todo esto tiene como objetivo primordial elaborar productos de calidad, oportunamente y al menor costo posible, con inversión mínima de capital y con un máximo de satisfacción de sus empleados.
1.1. CONCEPTOS GENERALES DE ESTUDIO DEL TRABAJO
El estudio del trabajo es un tema amplio queengloba multitud de técnicas cuyo fin es mejorar los diferentes aspectos organizativos del trabajo y, con ello, la productividad y la rentabilidad de la empresa u organización.
Es una técnica para determinar con la mayor exactitud posible, partiendo de un número de observaciones, el tiempo para llevar a cabo una tarea determinada con arreglo a una norma de rendimiento preestablecido.
Puede serdefinido como el conjunto de procedimientos sistemáticos para someter a todas las operaciones de trabajo directo e indirecto a un concienzudo escrutinio, con vistas a introducir mejoras que faciliten mas la realización del trabajo y que permitan que este se haga en el menor tiempo posible y con una menor inversión por unidad producida, por lo tanto el objetivo final del estudio del trabajo es el...