estudio mbti

Páginas: 5 (1170 palabras) Publicado: 30 de septiembre de 2014
Estudio MBTI

Realice la encuesta que se debe hacer para el estudio MBTI. Una vez culminado el test, el resultado fue el siguiente: Personalidad INTJ

Una personalidad INTJ tiene las siguientes características principales:

I - Introversión preferí extraversión: INTJ tienden a ser tranquila y reservada. Por lo general, prefieren interactuar con algunos amigos cercanos en lugar de a unamplio círculo de conocidos, y ellos gastan energía en situaciones sociales.
N - Intuition prefirió detección: INTJ tienden a ser más abstracto que concreto. Se centran su atención en el panorama general en lugar de los detalles y en las posibilidades futuras en lugar de realidades inmediatas.
T - Pensando prefirió sentimiento: INTJ tienden a criterios objetivos de valor por encima de laspreferencias personales. Al tomar decisiones por lo general, dan más peso a la lógica que a consideraciones sociales.
J - Juicio prefiere a la percepción: INTJ tienden a planificar sus actividades y tomar decisiones antes de tiempo. Ellos obtienen un sentido de control a través de la previsibilidad, que a tipos de percepción puede parecer limitante


Según la teoría, mis características son lassiguientes:

Fortalezas
Debilidades
Gran autoestima
Mente rápida y versátil
Independiente y decidido
Trabajador y determinado
Imaginativo y estratégico
Honesto y directo
De mentalidad abierta
Arrogante
Perfeccionista
Es probable que sobre analice todo
Sentencioso
Probablemente insensible
A veces torpe en las relaciones románticas
Odia los entornos altamente estructuradosConclusión y Plan de Acción

En general el resultado que ofrece el test MBTI indica de una manera muy precisa mi personalidad, ya que soy una persona tranquila y reservada. Prefiero planificar a futuro con una visión general de las cosas y tiendo a ser lógico al momento de tomar alguna decisión.
En el momento de realizar un trabajo en equipo debo de tener en cuenta mis debilidades que pueden afectarde manera negativa al grupo de trabajo.
Debo de tener cuidado con la arrogancia y el perfeccionismo, en un trabajo en grupo puede ser un iniciador de discusiones, considero que debo ser más flexible ante las opiniones de los compañeros de trabajo, y no utilizar la arrogancia como forma de defensa.



Feed Back 360

Este estudio se realizó a través de una encuesta donde el espaciomuestra es de 19 personas. Los resultados indican cómo me perciben las personas desde varios puntos de vista, profesionalmente y personalmente.

Nivel Profesional
De las respuestas obtenidas, las personas me asocian con palabras que representan fortalezas a nivel profesional. Estas palabras son: analítico, líder, cauto, inteligente, proactivo, profesional, puntual, honesto, ordenado Colaborador,creativo, dedicado, emprendedor, paciente y responsable.
De lo anterior las palabras que se repitieron varias veces son: inteligente y responsable.

Por otro lado, como debilidades, las personas me relacionan a nivel profesional, con la palabra perfeccionista.

Nivel Personal
De las respuestas obtenidas, las personas me asocian con palabras que representan fortalezas a nivel personal.Estas palabras son: Agradable, amigable, colaborador, interesante, risueño, sincero y respetuoso.
De lo anterior las palabras que se repitieron varias veces son: agradable y respetuoso.

Por otro lado, como debilidades, las personas me relacionan a nivel personal, con la palabra tímido.

Aspectos que piensan que puedo mejorar
Según la encuesta realizada, las personas creen que debo mejoraren los siguientes aspectos:

La manera de actuar en las situaciones diversas de la vida.
A socializar con las personas de mí entorno.
Ser más sociable, extrovertido.

Habilidades evaluadas en la encuesta

Según las habilidades evaluadas por las personas a través de la encuesta, la mayoría considera que soy excelente en: trabajo en equipo, sabe hacer críticas constructivas, creativo,...
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