Etapa madurez empresarial

Páginas: 3 (628 palabras) Publicado: 23 de octubre de 2013
Coca Cola

Escogí esta empresa por que me parece que una empresa cuyo modelo ha cambiado a lo largo de sus 127 años de existencia, pero que siempre ha sido un modelo que busca ser imitado, no solopor sus competidores, sino también para otras empresas que también quisieran tener el éxito que coca cola ha logrado.

Introducción: Aumentar la atención del mercado.

Aquí encuentro la forma enque esta empresa, en sus primeros años trato de darse a conocer en el mercado, de pasar a ser una fórmula en una farmacia, a comenzar a ser distribuida en vehículos tipo carreta para poder transportarlas botellas. Hasta el poder ser una marca reconocida y poder tener ya centros de distribución y contar con presencia en las cafeterías locales y en las fuentes de sodas cercanas a la zona dondesurgió coca cola.

Crecimiento: Generar la demanda del consumidor

Años posteriores y una campaña de publicidad en grande, coca cola paso a crear un lugar importante en la mente del consumidor, despuésde ser adquirido por una firma más grande, permitió llevar el producto a más partes de los estados unidos, esto genero un sentimiento de pertenencia y posteriormente, logró que el consumidor engeneral adaptará el producto como suyo y cada vez quisiera más, aumentado así la demanda del producto.

Madurez: Defender la participación de mercado y extender los ciclos de vida del producto.

Aunquecoca cola no tuvo que extender sus ciclos de vida de los productos, si tuvo que buscar una diversificación en los recientes años para poder mantenerse al frente tras tanta competencia, siendo laprincipal la que quizá es la refresquera más representativa en estados unidos, Pepsi.

Y para defender la participación del mercado, coca cola siempre se ha distinguido por su publicidad impecable,además de su capacidad de poder transmitir más un sentimiento que en si las “bondades” o cualidades para adquirir esa bebida por encima de las demás.
Sus comerciales se han distinguido por siempre...
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