ETAPAS DE CONTROL

 Etapas de control





Establecimientode estándares
Un estándar es una unidad de medida que sirve como modelo, guía o patrón con base en la cual se efectúa el control.
Los estándares representan el estado de ejecución deseado, de hechoson los objetivos definidos de la organización, los estándares no deben limitarse si no que deben abarcar las funciones básicas y áreas claves de resultados.
Rendimiento de beneficios: es laexpresión de beneficios obtenidos por la empresa
Posición den el mercado: son estándares utilizados para determinar la aceptación de algún producto en el mercado y su efectividad.
Productividad: es unmodelo que se determina con base en medidas tales como horas- maquina, horas- hombre etc.
Calidad del producto: este estándar se establece para determinar la primacía en cuanto a la calidad del producto ,en relación con la competencia.
Desarrollo del personal: el objetivo es medir el desarrollo de la gerencia y su efectividad
Evaluación de la actuación: establece las condiciones que deben existiren el trabajo.
Tipos de estándares
Estándares estadísticos: se elaboran con base en el análisis de datos de experiencias pasadas ya sea de la misma empresa o de empresas competidoras.
Estándaresfijados por apreciación: son juicios de valor resultado de las experiencias pasadas del administrador en áreas donde la ejecución personal es de gran importancia.
Estándares técnicamenteelaborados: son aquellas que se fundamentan en un estudio objetivo y cuantitativo en relación con la productividad de la maquinaria, el quipo y los trabajadores.

Medición de resultados
Consiste en medirla ejecución y los resultados mediante la aplicación de unidades de medida que deben ser definidas con los estándares. Esta etapa se vale primordialmente de los sistemas de información esta debe...