Etica Guardia Seguridad

a) Motivación adecuada:
El Guardia de Seguridad en el cumplimiento
de sus tareas y en su rol de guardador de
intereses particulares debe observar una
línea de conducta definida y constante que
se traduzca en acciones positivas, útiles e
importantes en el beneficio de la empresa en
que trabaja y de la misión específica que se
le ha encomendado.

b) Refuerzo dela conducta positiva :
La motivación y la vocación profesional que es el amor por
su trabajo se traduce, en la practica, en el ejercicio de
conductas positivas, acciones e iniciativas concretas en
beneficio de la empresa, con criterio persuasivo y
convincente, ajustado a sus atribuciones y deberes y que
denotan sentido de responsabilidad y profesionalismo.
ElGuardia debe aportar soluciones inmediatas y oportunas
a los problemas, conflictos o dificultades que ocurran,
armonizando su desempeño con las políticas, instrucciones
e intereses de la empresa y no entrabando el proceso
productivo o la actividad por sus culpa, negligencia o
irresponsabilidad.

c) Identificación con su función :
Significa y exige estar capacitadointelectual,
físico, técnica y anímicamente para cumplir
sus tareas de protección, vigilancia y
seguridad como trabajo principal.
El Guardia deberá conocer toda la normativa
legal, reglamentaria e instrucciones de
régimen interno propio de cada empresa que
regulan el ejercicio de su función y aplicarlos
en forma atinada.

d) Limitaciones legales a desplazamiento
de losVigilantes Privados
.
Los Guardias de Seguridad cumplirán sus funciones dentro de
los recintos o áreas de cada entidad, industria, edificio o conjunto
habitacional o comercial, establecimiento o faena.
Recinto
, la porción de terreno físicamente limitada por
murallas, cercos, alambradas o cualquier otro obstáculo que señale
claramente el espacio ocupado por laentidad y dentro de la cual ésta
desarrollará normalmente sus actividades o dentro del cual se
encuentran bienes necesarios para el desenvolvimiento de la misma,
y
por área
el terreno no delimitado físicamente y que es ocupado
habitualmente por la entidad en el desempeño de sus actividades o que
constituye un lugar de tránsito obligado para el ejercicio de ésta.

e)Misión como guardador de la seguridad de las
personas e instalaciones.
La misión de seguridad y protección de las personas, bienes e
instalaciones de la empresa, constituyen su tarea principal y que
debe cumplir rigurosamente con gran sentido de responsabilidad
y profesionalismo, de manera que no entrabe o perjudique el
normal desarrollo de las actividades de la empresao se le
ocasionen graves daños o perjuicios por negligencia o descuidos
inexcusables
.
Su misión consiste en garantizar el normal funcionamiento de la
entidad
- toda su capacidad, preparación y acciones que realice serán
conducentes al logro de esa tarea prioritaria - no debe por motivo
alguno incurrir en omisiones o negligencias que afecten a la seguridad
de laspersonas o al normal funcionamiento de la empresa o
establecimiento.

f) El funcionario como comunicador.
El Guardia en el ejercicio de sus cargo es un permanente
comunicador social y en cierta medida un relacionador
público de la empresa por las características de su
trabajo; en consecuencia, tanto en su postura,
presentación, modales y cortesía, como en sutrato con las
personas, debe demostrar muy buena educación porque
representa la imagen de la empresa donde trabaja.
Conocer también el nombre de sus Jefes y ejecutivos, de
tal forma que las informaciones que entregue al público y
clientes sea veraz, oportuno y eficiente.

g) Relaciones humanas y motivación.
En el trato con otras personas debe observar
normas de...