Etica Laboral

Páginas: 22 (5327 palabras) Publicado: 22 de septiembre de 2012
MANA 125
ÉTICA COMERCIAL

Universidad del Este, Universidad Metropolitana, Universidad del Turabo
© Sistema Universitario Ana G. Méndez, 2006 Derechos Reservados
Prep. 24.FEB.2006 Prof. Luis M. Ramírez, MA

Escuela de Estudios Profesionales
Programa Ahora
Universidad del Este, Universidad Metropolitana

TABLA DE CONTENIDOPRONTUARIO--------------------------------------------------------------------------------------------------------- 4
TALLER UNO --------------------------------------------------------------------------------------------------------11
TALLER DOS---------------------------------------------------------------------------------------------------------14
TALLER TRES-------------------------------------------------------------------------------------------------------16
TALLER CUATRO --------------------------------------------------------------------------------------------------18
TALLER CINCO -----------------------------------------------------------------------------------------------------20
ANEJOS ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------21
ANEJO A--------------------------------------------------------------------------------------------------------------22
RÚBRICA PARA EVALUAR LA PARTICIPACIÓN EN CLASE
ANEJO B --------------------------------------------------------------------------------------------------------------23
DIARIO REFLEXIVO
ANEJO C --------------------------------------------------------------------------------------------------------------24GUÍA PARA EL ANÁLISIS DE CASOS
ANEJO D --------------------------------------------------------------------------------------------------------------25
TRABAJO DE GRUPO
ANEJO E---------------------------------------------------------------------------------------------------------------26
RÚBRICA PARA EVALUAR PARTICIPACIÓN EN GRUPO
ANEJO F---------------------------------------------------------------------------------------------------------------27
RÚBRICA PARA EVALUAR PRESENTACIONES ORALES CON INFORME ESCRITO
ANEJO G --------------------------------------------------------------------------------------------------------------28
EL ENSAYO

MANA 125 Ética Comercial
3

Escuela de Estudios Profesionales
Programa Ahora
Universidad del Este, Universidad MetropolitanaProntuario
Título del Curso:

Ética Comercial

Codificación:

MANA 125

Duración:

Cinco semanas

Pre-requisito:

MANA 101 ó ENMA 101

Descripción:
El curso de Ética Comercial (MANA 125) consiste de los aspectos fundamentales de
los valores éticos. Se estudio los principios de la etica y funciones que confirman el
proceso administrativo. Como se integra la ética en las funcionesde planificación,
organización, dirección y control en el estudio de casos gerenciales para desarrollar así
destrezas de análisis y decisión.
Este curso tiene como propósito desarrollar cualidades y destrezas en los estudiantes
de gerencia que contribuyan a su éxito en el desempeño ético de las funciones
gerenciales o administrativas.
Objetivos Generales
Al finalizar el curso, el/laestudiante:
2. Demostrará un claro entendimiento de lo que es la ética dentro del campo de la
administración que pueden ayudarlo a desempeñarse exitosamente en un puesto
gerencial o negocio propio.
3. Analizara conceptos éticos dentro y fuera de la empresa, las aplicaciones que
componen el sistema de comercio global, industria y la banca.
4. Estará familiarizado con los conceptos éticos relevantes ala solución de problemas
morales en los negocios.
5. Obtendrá las destrezas de razonamiento y de análisis necesarias al aplicar
conceptos éticos en las decisiones comerciales.
6. Identificara los puntos morales involucrados

en la administración, en áreas de

problemas específicos de los negocios.
7. Debe entender de los ambientes sociales y naturales en los cuales se originan los...
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