Etica profesiona

RESPONSABILIDAD
ÉTICA PROFESIONAL

Introducción
Una persona responsable toma decisiones conscientemente y acepta las consecuencias de sus actos, dispuesto a rendir cuenta de ellos. La responsabilidad es la virtud o disposición habitual de asumir las consecuencias de las propias decisiones, respondiendo de ellas ante alguien. Responsabilidad es la capacidad de dar respuesta de los propiosactos.
La responsabilidad es un concepto bastante amplio, que se relaciona con asumir las consecuencias de los actos que realizamos en forma conciente e intencionada. Se trata de uno de los valores humanos más importantes, el que nace a partir de la capacidad humana para poder optar entre diferentes opciones y actuar, haciendo uso de la libre voluntad, de la cual resulta la necesidad que asumirtodas aquellas consecuencias que de estos actos se deriven.
La responsabilidad no sólo tiene relación con las consecuencias de nuestros actos, sino que también está asociada a los principios, a aquellos antecedentes a partir de los cuales el hombre toma las motivaciones para ejercer la libre voluntad y actúa. De este modo, es comprensible que la responsabilidad esté en juego cuando una personacomienza a realizar ciertas actividades sin tener motivos reales para hacerlo, aún en el caso de que dicha acción traiga resultados positivos o favorables.
La responsabilidad contiene varias aristas, en donde una de las cuales es la Responsabilidad profesional o Ética profesional, en el cual el hombre tiene una responsabilidad con su trabajo y con las personas que trabajan con él.

ResponsabilidadProfesional
La ética profesional tiene como objeto crear conciencia de responsabilidad, en todos y cada uno de los que ejercen una profesión u oficio, que está directamente relacionada con la idea de hacer un bien, de mantener una racionalidad del hombre en cuanto a lo laboral, en el entorno en que se encuentra insertado y con las personas que interactúan con él. Lo que se busca lograr es que setrabaje en forma armonizada, respetando los asuntos laborales, como también lograr una buena convivencia con el resto de las personas que trabajan con él por medio de diversos factores que inciden en la responsabilidad como por ejemplo el respeto y la racionalización.
• La interrogante principal que nos debemos hacer es:
¿De qué somos responsables?

Somos responsables de lo que hacemos, y lasconsecuencias que generan nuestros actos ya sea en el ambiente como en las personas con las que trabajamos, somos responsables de lo que hacemos físicamente, de lo que pensamos, de los que decimos, de lo que no decimos y de cómo nos comportamos con el resto de la gente, con nuestros jefes, con nuestros compañeros, con nuestros empleados, o con nuestros clientes. Al realizar una actividad decualquier índole, podemos afectar de manera positiva como también negativa a las personas que se emplazan a nuestro alrededor. Es importante darnos cuenta de los que somos responsables, principalmente de los que hacemos y decimos ya que esto influye en la convivencia entre nosotros y las personas con las que trabajamos.

• La segunda interrogante:
¿Ante quién o quienes somos responsables?
Elhombre responde de sus actos ante quien es capaz de dictarle normas, y esto pueden hacerlo Dios (responsabilidad moral), uno mismo (juicio de conciencia) y otros hombres. A su vez, la responsabilidad ante los demás puede ser de varios tipos: responsabilidad jurídica (ante las leyes civiles), familiar-doméstica (ante la familia), laboral, etc.
La responsabilidad de las personas es de suma relevancia,ya que se trata de uno de los valores que permiten mantener en orden la vida en comunidad, por lo cual somos responsables también a nivel de sociedad demostrando con el esto el compromiso con las propias decisiones y con las consecuencias que éstas pueden generarle tanto a la persona en sí como a quienes lo rodean. El profesional no tiene el carácter de tal por el simple hecho de recibir el...