Etica profesional
Un problema suele ser un asunto del que se espera una solución, aunque ésta lista no siempre sea obvia.
El conflicto es unasituación en que dos o más individuos con intereses contrapuestos entran en confrontación
- Escribir su propia conclusión a partir de esta investigación.
Para empezar un conflicto se necesitan másde dos personas y por eso es mejor evitar y ser consiente en que nos estamos metiendo, puede que por un problema fácil y sencillo de solucionar agrandemos el problema y no solucionamos nada y eso llevaa grandes consecuencias.
- Describa la diferencia que existe entre problema y conflicto.
Los problemas están para ser solucionados con dialogo y pensamiento, el conflicto es algo mayor donde sepasa a agredir a la otra persona o persona, pero también este se puede dialogar pero no se llega a una solución y ahí se agranda el conflicto hasta llegar a un conflicto mayor, yo pienso que los dosestán relacionados para que haya un conflicto antes tiene que a ver habido un problema al que no se llegó a una solución pacífica.
- Describir detalladamente 3 ejemplos de problemas:
1) Unproblema familiar lo más real posible.
Alcoholismo: Alguien en la familia tiene esa enfermedad y pues causa que la familia se desuna y allá conflicto en entre ellos y cause maltrato familiar.
2) Unproblema social del barrio o de la ciudad.
Inseguridad: Falta de seguridad pública, oportunidad de empleo y apoyo a la sociedad.
3) Un problema internacional.
Hambruna: La hambruna está presenteen casi todo el mundo lastimosamente la falta de empatía por las otras personas nos llevan a ser indiferentes ante una calamidad como esta.
- Describir detalladamente 3 ejemplos de conflictos:
1)Un conflicto familiar lo más real posible.
Maltrato intrafamiliar: Cuando el esposo llega en un estado de ebriedad y golpea a su mujer o a sus hijos.
2) Un conflicto social de su barrio o de...
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