ETICA PROFESIONAL
Páginas: 15 (3623 palabras)
Publicado: 8 de diciembre de 2014
DuocUC
Vicerrectoría Académica
ET3
FORMA A
Examen Transversal
Alumno(a)
_
FET204
ETICA PROFESIONAL
PUNTAJES Y NOTA
Prueba Escrita
PUNTAJE TOTAL: 60 ptos.
NOTA: 7.0
PUNTAJE: 42 ptos.
NOTA: 4.0
INSTRUCCIONES GENERALES:
Responda sólo en la Hoja de respuesta y complete o revise los datos personales (no se revisarán aquellas pruebas con datos
incompletos).
Lea cadapregunta hasta comprender lo que se está preguntando y luego responda rellenando completamente el cuadro.
Use sólo lápiz pasta color negro o azul. En caso de equivocación, puede usar corrector.
Una vez finalizado el examen entregue prueba y hoja de respuestas.
No está permitido el uso de celulares durante el desarrollo de la prueba.
VERDADERO Y FALSO.
Lea cada una de las afirmaciones yresponda marcando una V si es verdadero y una F si es falso. (Puntaje
por correctas: 1)
1.
El trabajo, como una actividad humana, se presenta como relacionado e interdependiente con todas las demás actividades
laborales, para satisfacer las necesidades sociales.
2.
El trabajo profesional, en su dimensión subjetiva, no guarda relación con el amor para su desempeño.
3.
Un trabajoplanificado nos permite evitar obstáculos y alcanzar los objetivos.
4.
Planificar es una actividad innata, en cualquier trabajador, por ignorante que sea.
5.
Trabajo, es toda labor que se realiza con esfuerzo y dedicación, con miras al Bien Común.
6.
Conteste las preguntas de la 6 a la 10, a partir del siguiente caso:
Caso 1: A Ricardo, profesional titulado de la educación superiorcon tres años de experiencia, le ofrecen un nuevo empleo con una
remuneración un 25% mayor a la actual. Sin embargo él sabe que en esa empresa no hay mucho que aprender y el ambiente de
trabajo no es todo lo bueno que le gustaría. Ricardo, después de pensarlo decide cambiarse de trabajo.
Pregunta 6:Ricardo, al tomar la decisión de cambiarse de trabajo ¿privilegia el aprendizaje operativo?.
7.Ricardo tomo su decisión considerando los bienes evaluativos que entrega el trabajo.
8.
Ricardo, al cambiarse de trabajo solo por ganar más dinero traiciona la confianza de sus actuales empleadores.
9.
Ricardo, al tomar la decisión de cambiarse de trabajo privilegia los bienes extrínsecos.
10. Del texto leído se concluye que Ricardo está violando el principio de confidencialidadal cambiarse de trabajo.
11. Conteste las preguntas de la 11 a la 15, a partir del siguiente caso:
Caso 2:A Esteban, su jefe directo le ordenó, que mandara a los miembros del equipo de trabajo que lidera, a realizar un trabajo
extra, en circunstancias que no había presupuesto para pagarles. El jefe le informa que el que no lo hace, simplemente a fin de año
no se le renovará el contrato.Pregunta 11:Esteban necesita ser justo y fuerte para superar el problema.
12. La acción del jefe es correcta ya que es muy común en las empresas.
13. La acción del jefe transgrede la virtud de la Justicia.
DuocUC
Vicerrectoría Académica
ET3
FORMA A
Examen Transversal
Alumno(a)
_
14. La acción del jefe va contra el Bien Común.
15. Esteban debe solo limitarse a seguir lasinstrucciones.
SELECCIÓN MÚLTIPLE.
Lea cada pregunta y responda seleccionando una de las alternativas. (Puntaje por correctas: 1)
1. La transformación de la naturaleza en habitable y socialmente acogedora, se produce gracias al:
a.
Cambio de los periodos climáticos.
b.
Movimiento de deriva continental en la tierra.
c.
Conjunto de actividades humanas, llamada trabajo.
d.
Evolución de las especiesen la naturaleza.
e.
Esfuerzo colectivo de las distintas comunidades.
2. ¿A qué llamamos Bienes de la Cultura?
a.
A los conocimientos sobre música clásica.
b.
A los conocimientos sobre arquitectura.
c.
A los conocimientos sobre política.
d.
A los conocimientos científicos, humanistas y los concernientes a la técnica y al arte.
e.
A los conociemientos folcloricos de los países...
Vicerrectoría Académica
ET3
FORMA A
Examen Transversal
Alumno(a)
_
FET204
ETICA PROFESIONAL
PUNTAJES Y NOTA
Prueba Escrita
PUNTAJE TOTAL: 60 ptos.
NOTA: 7.0
PUNTAJE: 42 ptos.
NOTA: 4.0
INSTRUCCIONES GENERALES:
Responda sólo en la Hoja de respuesta y complete o revise los datos personales (no se revisarán aquellas pruebas con datos
incompletos).
Lea cadapregunta hasta comprender lo que se está preguntando y luego responda rellenando completamente el cuadro.
Use sólo lápiz pasta color negro o azul. En caso de equivocación, puede usar corrector.
Una vez finalizado el examen entregue prueba y hoja de respuestas.
No está permitido el uso de celulares durante el desarrollo de la prueba.
VERDADERO Y FALSO.
Lea cada una de las afirmaciones yresponda marcando una V si es verdadero y una F si es falso. (Puntaje
por correctas: 1)
1.
El trabajo, como una actividad humana, se presenta como relacionado e interdependiente con todas las demás actividades
laborales, para satisfacer las necesidades sociales.
2.
El trabajo profesional, en su dimensión subjetiva, no guarda relación con el amor para su desempeño.
3.
Un trabajoplanificado nos permite evitar obstáculos y alcanzar los objetivos.
4.
Planificar es una actividad innata, en cualquier trabajador, por ignorante que sea.
5.
Trabajo, es toda labor que se realiza con esfuerzo y dedicación, con miras al Bien Común.
6.
Conteste las preguntas de la 6 a la 10, a partir del siguiente caso:
Caso 1: A Ricardo, profesional titulado de la educación superiorcon tres años de experiencia, le ofrecen un nuevo empleo con una
remuneración un 25% mayor a la actual. Sin embargo él sabe que en esa empresa no hay mucho que aprender y el ambiente de
trabajo no es todo lo bueno que le gustaría. Ricardo, después de pensarlo decide cambiarse de trabajo.
Pregunta 6:Ricardo, al tomar la decisión de cambiarse de trabajo ¿privilegia el aprendizaje operativo?.
7.Ricardo tomo su decisión considerando los bienes evaluativos que entrega el trabajo.
8.
Ricardo, al cambiarse de trabajo solo por ganar más dinero traiciona la confianza de sus actuales empleadores.
9.
Ricardo, al tomar la decisión de cambiarse de trabajo privilegia los bienes extrínsecos.
10. Del texto leído se concluye que Ricardo está violando el principio de confidencialidadal cambiarse de trabajo.
11. Conteste las preguntas de la 11 a la 15, a partir del siguiente caso:
Caso 2:A Esteban, su jefe directo le ordenó, que mandara a los miembros del equipo de trabajo que lidera, a realizar un trabajo
extra, en circunstancias que no había presupuesto para pagarles. El jefe le informa que el que no lo hace, simplemente a fin de año
no se le renovará el contrato.Pregunta 11:Esteban necesita ser justo y fuerte para superar el problema.
12. La acción del jefe es correcta ya que es muy común en las empresas.
13. La acción del jefe transgrede la virtud de la Justicia.
DuocUC
Vicerrectoría Académica
ET3
FORMA A
Examen Transversal
Alumno(a)
_
14. La acción del jefe va contra el Bien Común.
15. Esteban debe solo limitarse a seguir lasinstrucciones.
SELECCIÓN MÚLTIPLE.
Lea cada pregunta y responda seleccionando una de las alternativas. (Puntaje por correctas: 1)
1. La transformación de la naturaleza en habitable y socialmente acogedora, se produce gracias al:
a.
Cambio de los periodos climáticos.
b.
Movimiento de deriva continental en la tierra.
c.
Conjunto de actividades humanas, llamada trabajo.
d.
Evolución de las especiesen la naturaleza.
e.
Esfuerzo colectivo de las distintas comunidades.
2. ¿A qué llamamos Bienes de la Cultura?
a.
A los conocimientos sobre música clásica.
b.
A los conocimientos sobre arquitectura.
c.
A los conocimientos sobre política.
d.
A los conocimientos científicos, humanistas y los concernientes a la técnica y al arte.
e.
A los conociemientos folcloricos de los países...
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