etica trabajo






ÍNDICE





























INTRODUCCIÓN
La carrera de enfermería ha tratado de definir y poder englobar todo su campo de acción tras largo tiempo.
Con la aprobación del artículo 113, inciso 4, promulgado el 6 de diciembre de 1997, el quehacer de la enfermera quedó claramente establecido en el código sanitario:

“Los servicios profesionales de la enfermera comprenden la gestión delcuidado relativo o promoción, mantención y restauración de la salud, la prevención de enfermedades o lesiones, y la ejecución de acciones derivadas del diagnostico y tratamiento médico y el deber de velar por la mejor administración de los recursos de asistencia para el paciente”
Con esta definición, mas los cambios acontecidos en el sistema de salud chileno hicieron necesaria la actualizacióndel código de ética del colegio de enfermeras de chile.

Actualmente es imprescindible prestar una atención de calidad a los usuarios, ya que son los que se beneficiaran directamente con los servicios y bienes entregados por la enfermera, que debe contar con las capacidades aptas para que la atención entregada al usuario sea satisfactoria y de calidad, sin ningún tipo de discriminación hacia lapersona, entregando su servicio a quien lo requiera, aplicando las normas aprobadas en la clínica.
Buscamos reconocer en el presente informe la importancia del código de ética en el día a día de la enfermera, en base a los artículos del código de ética con sus respectivos ejemplos con una metodología investigativa con búsqueda de información en textos y artículos sobre el tema correspondiente con sudetallada bibliografía.

OBJETIVOS
Objetivo General
Analizar la información específica sobre el tema del objeto del trabajo en base al código de ética de enfermeras de Chile.
3.2 Objetivo Específico
- Identificar los objetivos específicos descritos en el código de ética.
- Definir palabras claves para el entendimiento del código de ética.
- Descubrir la información entregada en el código de éticapara la aplicación en la carrera de enfermería.


MARCO TEÓRICO
Objeto del trabajo
Elaboración o prestación de bienes o servicios para el bien común
La atención de Enfermería es un servicio a la comunidad basado en las necesidades de salud de las personas y familias que la enfermera/o profesional proporciona como parte integrante y calificada de los programas de prevención, protección,recuperación y rehabilitación de la salud, dando especial énfasis a la educación individual y de grupo y a estimular la participación activa de la comunidad en la solución de los problemas que la afectan.
Objeto específico de la profesión
¿Qué es la profesión?
Es la actividad habitual de una persona, ocupación legal que generalmente para la que se ha preparado, que, al ejercerla, tiene derecho a recibir unaremuneración o salario para solventar sus necesidades.
La Enfermería es una de las profesiones más antiguas dentro del campo de la salud.
Su esencia es cuidar y mantener la salud de personas, familia y comunidad, contribuyendo a satisfacer necesidades de atención y bienestar.
La necesidad de sus servicios es universal, en su práctica es importante el respeto a lavida, dignidad y derechos del hombre.
Sus profesionales deben poseer capacidad para contribuir con inteligencia, respeto y justicia a la atención de pacientes. La enfermera(o) asume responsabilidad de hacer el bien y proteger valores preciados: vida, salud y derechos de los pacientes. Es responsable de salvaguardar un medio sano: físico, social y emocional promoviendo calidad de vida.
Según el Código de Ética, en el ejercicioprofesional son cuatro los aspectos que reviste la responsabilidad de la enfermera/o:
Mantener y restaurar la salud, evitar las enfermedades y aliviar el sufrimiento.

La enfermera/o debe atender en primer término a aquellas personas que necesiten de sus servicios profesionales y mantener en el ejercicio profesional una conducta irreprochable, que prestigie su profesión.

L a enfermera/o...