Etica Y Moral Caso Real
1.- Situación:
Al revisar la documentación referente a un contrato de obra que se encuentra en proceso desde hace tres meses y que está programado para concluirse seis meses másadelante, descubre que el Supervisor de la obra ha estado autorizando pagos mensuales por conceptos de obra en exceso de lo programado; es decir, ha autorizado el pago de volúmenes de obra en mayorcantidad que la realmente ejecutada. Al consultar con el Supervisor de la obra, este confiesa que en efecto, ha estado “ayudando” al contratista porque éste lo ha estado “ayudando económicamente” y proponeque si esta situación no se le reporta al jefe del Departamento de Construcción, un porcentaje de las ganancias económicas recibidas le será entregado a usted.
Motivo: La situación descrita en elpárrafo anterior.
Acto Moral: Reportar la situación al Jefe del Departamento de Construcción para que proceda de acuerdo a la Ley y al Reglamento Interno.
Acto Inmoral: No reportar lo que sucede yaceptar el pago ofrecido por el Supervisor.
2.- CONCIENCIA DEL FIN:
Acto Moral: Que el contratista reciba el pago justo por el trabajo realizado y el Supervisor regrese el monto de la “ayuda” recibida,de tal forma que la reputación de la institución no se vea afectada. Una opción para evitar el despido del Supervisor de obra y no afectar a su familia, es convencerlo de que los montos en excesopagados al contratista sean descontados en las futuras estimaciones y pagos de obra; en agradecimiento, el Supervisor estará obligado a devolver el dinero recibido.
Acto Inmoral: Hacer planes de lasdeudas que podrán solventarse con el dinero recibido y de los artículos que podrán adquirirse; considerando que a final de cuentas, la institución tiene mucho dinero y de cualquier forma lo gastará enalgo no relevante o será recibido por algún otro Supervisor y además, la institución ya tiene muy mala fama y una “rayita mas al tigre” no se notará nada. Por otra parte, si esto se descubre, será...
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