Etica

1-VALOR-LIDER-CONCIENCIA
ETICA Y MORAL
◆ MORAL
Es el hecho real que encontramos en todas las sociedades, es un conjunto de normas que se transmiten de generación en generación, evolucionan a lo largo del tiempo.
◆ ÉTICA
Es un hecho real que se da en la mentalidad de algunas personas. El sujeto ha realizado y establecido como una línea directriz de su propia conducta

En las normasmorales impera el aspecto prescriptivo, legal, obligatorio, coercitivo y punitivo. En las normas morales destaca la presión externa.
En las normas éticas destaca la presión del valor captado y apreciado internamente como tal.

EL FUNDAMENTO DE LA NORMA ÉTICA ES EL VALOR, NO EL VALOR IMPUESTO DESDE EL EXTERIOR, SINO EL DESCUBIERTO INTERNAMENTE EN LA REFLEXIÓN DE UN SUJETO.
1-El primer nivelesta en la MORAL
O sea en las normas cuyo origen es externo y tienen una acción impositiva en la mentalidad del sujeto.
2-El segundo es la ÉTICA CONCEPTUAL
Que es un conjunto de normas que tienen un origen interno en la mentalidad del sujeto, pueden coincidir o no con la moral recibida , pero su característica mayor es su carácter interno , personal y autónomo.
3-El tercer nivel es de la ÉTICAAXIOLÓGICA
Que es el conjunto de normas originadas en una persona a raíz de su reflexión sobre sus valores

Los valores forman parte de los objetos , acciones y actitudes que el ser humano persigue por considerarlos valiosos . Dentro de este rubro se encuentran : la salud, la riqueza, el poder, la virtud, la belleza , la inteligencia , la cultura, etc. En fin todo aquello que en un momentodeseamos y apreciamos.

LA CLASIFICACIÓN DE LOS VALORES en una escala preferencial, esta a cargo de la disciplina denominada: Axiología, o Teoría de los valores.

La AXIOLOGÍA es una rama de la Ética, la cual a su vez depende de la filosofía.
Los principios son aquellos valores que recibimos en la primera infancia. Inculcados por nuestros padres, maestros, religiosos y por la sociedad. Estosvalores no los cuestionamos, pues forman parte de la esencia misma del criterio, y de la conciencia individual.

LA MORAL Y LA ÉTICA , son disciplinas normativas que definen el bien y el mal y que nos encaminan hacia el primero.
Sin embargo son diferentes en lo siguiente:
La ética se finca en la razón y depende de la filosofía.
La moral se apoya en las costumbres y la conforman un conjunto deelementos normativos que la sociedad acepta como validos.

ESTILOS DE LIDERAZGO Y VALORES
VALORES
Son aquellas concepciones prácticas (y normativas) heredadas o, si es el caso, innovadas por las generaciones presentes... en este sentido se puede decir que toda la cultura es un valor pero no todo en la cultura forma parte de su escala de valores... identifican y reproducen actitudes yconcepciones que se encuentran en los cimientos de la dinámica cultural y la vida social,”

CARACTERISTICAS DE LOS VALORES:
• Objetividad
• Polaridad
• Cualidad
• Jerarquía
• Durabilidad
• Integridad
• Flexibilidad
• Satisfacción
• Transcendencia
• Dinamismo
• Aplicabilidad
• Complejidad

CLASIFICACION DE LOS VALORES
La mayoría de lasclasificaciones propuestas, incluyen la categoría de Valores ético y valores morales Según SCHELER incluye:
• Valores vitales
• Valores espirituales
• Valores religiosos
MARÍN IBAÑEZ DIFERENCIA SEIS GRUPOS:
1. Valores técnicos, económicos y utilitarios.
2. Valores vitales (educación física y educación para la salud)
3. Valores estéticos (literarios,musicales y pictóricos)
4. Valores intelectuales (humanísticos, científicos y técnicos)
5. Valores trascendentales (cosmovisión, filosofía y religión)

LOS VALORES EN LA PRÁCTICA
Para vivir los valores se sugieren los siguientes pasos:
• Conocer su importancia
• Analizar tu conjunto de valores
• Realizar tus planes maestros
• Examen...