etica
VIERNES 1 DE MARZO DE 2013 Grupos tecnológicos en Gestión del Talento Humano, 69058, 69059, 69068 y 69081
Desde la LECTURA, es decir,desde el ESTUDIO de los diferentes modelos que hay para hacer (escribir) un Proyecto de Vida, hemos quedado en que seriamos atentos al modelo SENA que se expone a partir de la propuesta de serobservados en cada uno de nuestros SERES como unas EMPRESAS en sí mismos. Esto lleva a que YA tengamos claro qué es y cómo se escribe una Misión, una Visión, Objetivos y Metas a nivel Organizacional y porende su proyección a lo personal. ¿Tengo una misión en la vida? ¿Qué visión a mediano plazo construyo desde EL HOY para llevar a cabo? ¿Cuáles son mis objetivos y metas en mi vida?
Ahora lo que nosfalta es dedicarnos a pensar en lo que son nuestros Principios; toda GRAN Empresa tiene Principios y Fundamentos que ojalá sean éticos. Volvemos al comienzo… ¿Qué es lo ético en nosotros loshablanteseres? ¿Cuál es el sentido más profundo de la palabra Empresa para que nos la acomoden a nosotros, futuros tecnólogos del SENA? Y además… ¿Qué tengo YO que ver como Sujeto, SUJETO ÉTICO, con este modo dever las cosas en cuanto a la relación idónea consigo mismo y con los demás? ¿De qué se habla cuando se dice que UNO es un sujeto, un sujeto ético?
Miremos, para PENSAR, estos fundamentos: Autonomía,Autenticidad, Independencia, Originalidad y Creatividad.
Miremos, para también PENSAR, estos principios: Dignidad, Estilo, Confianza, Respeto y… Libertad!!
Pues bien JÓVENES… nos llegó la hora dedar cuenta de estas palabras en nuestro devenir existencial. Nos llegó el momento de responder por la función que estos mágicos conceptos ejercen en nosotros y que al Hablarlos nos evidencian comoSujetos Éticos, es decir, sujetos capaces de emitir juicios sobre SÍ MISMOS. ¿Puedo y soy capaz de responder en primera persona, YO, por lo que hago y digo teniendo en cuenta estos fundamentos y...
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