etica

FEDERACION
PANAMERICANA DE
PROFESIONALES DE
ENFERMERIA

poner en práctica los objetivos
establecido en dicho documento”.

COLEGIO DE ENFERMERAS
DE CHILE

1.1.- Decisión del Paciente y Familia en
materia de salud.

CODIGO DE ETICA
(1991)

La Enfermera/o profesional debe
reconocer el derecho que tiene el
individuo sano o enfermo para decidir si
acepta, rechaza o pone término ala
atención en salud. Este concepto se aplica
también a los menores de edad o
incapacitados para decidir, a través de sus
familiares responsables o representantes
legales. Sin embargo, existen situaciones,
especiales en que este derecho no se
ejerce en interés del paciente o no se
exige, como en caso de urgencia o
ausencia de los familiares.

1.- De los Deberes hacia la Sociedad.
Laatención de Enfermería es un servicio
a la comunidad basado en las necesidades
de salud de las personas y familias que la
enfermera/o profesional proporciona
como parte integrante y calificada de los
programas de prevención, protección,
recuperación y rehabilitación de la salud,
dando especial énfasis a la educación
individual y de grupo y a estimular la
participación activa de la comunidaden la
solución de los problemas que la afectan.
Los principios que fundamentan a la
Enfermería obligan a rechazar cualquier
tipo de discriminación a individuos,
familias o grupos en relación con la
atención que presta. Estos postulados
fueron reafirmados por el Consejo de
Representantes Nacionales del Consejo
Internacional de Enfermeras en 1971
(Dublín-Irlanda) al adoptar la resoluciónque establece que “ los servicios de
enfermería son universales y, por tanto,
deben prestarse sin distinción de
nacionalidad, raza, color, religión,
política, sexo o condición social, y
considerando que las Naciones Unidas
han publicado la Declaración Universal
de los Derechos Humanos, resuelve: que
el CIE ratifique esta declaración y solicite
a sus asociaciones miembros que tomen
lasdisposiciones necesarias para apoyar y

Esto implica que deben considerarse los
siguientes aspectos:

1.2.- Condición del Paciente o Cliente.
La enfermera/o en la práctica de su
profesión debe dar atención de enfermería
a todas las personas que lo solicitan,
respetando los valores culturales del
individuo, sin importar la condición física
o mental, de acuerdo a la naturaleza de laenfermedad o de los problemas que lo
afectan.
1.3.- Naturaleza de los problemas de
Salud.La atención de enfermería y la calidad de
ella no puede estar limitada por actitudes
personales o prejuicios. No obstante, si la
naturaleza del problema de salud y el
procedimiento a utilizar para resolverlo
están en conflicto con las convicciones
religiosas, morales o éticas de la
enfermera/o puedeabstenerse de
desempeñar determinadas tareas, siempre
que informe oportunamente a su superior

jerárquico, para asegurar la atención del
enfermo. Si en forma circunstancial o de
emergencia debe participar, tiene la
obligación de dar la mejor atención
posible.
Este derecho ha sido reconocido en el
nuevo instrumento internacional,
denominado “Convenio sobre Personal de
Enfermería 1977”,adoptado en la 63ª
Reunión de la Conferencia Internacional
del Trabajo, Ginebra, Junio 1977.
1.4.- Discriminación relacionada con
los Servicios de Salud.
La enfermera no debe actuar con
discriminación en cuanto a ofrecer sus
servicios a las instituciones de Salud,
cualquiera que sea la naturaleza de la
atención que ofrecen o tipo de institución
que la proporciona, ya sea destinada a
gruposespeciales (reclusos, personas en
situación irregular, asilos, etc.) teniendo
en consideración la ayuda que prestan
para cubrir las necesidades de salud de la
población. Debe tener la opción de
seleccionar el área geográfica de su
preferencia.
1.5.- Protección de la Familia y del
Niño.
La protección de la familia y del niño es
motivo de preocupación de la comunidad
internacional. Los...