ETICA

Nuestro Propósito
Actuar con responsabilidad y transparencia con la protección de los accionistas. Cada empleado genera valor al colocar para nuestros accionistas al colocar los valores de nuestracompañía en primer lugar

Registros de Negocio Precisos
El enfoque de PepsiCo de mantener exactitud en los libro y registros de nuestra compañía, incluyen nuestros estados financieros, contratos yacuerdos, siempre deben ser precisos y reflejar una versión correcta de los hechos.
Si descubre una falta de precisión en un registro de la compañía o un falla en nuestro proceso de control internodebe reportase en informarlo de inmediato.

Declaraciones Públicas
Nuestros inversionistas confían en nuestra compañía, y la ley nos obliga a informar con precisión sobre nuestros negocios,nuestras ganancias y nuestra situación financiera. Los informes presentados ante la Comisión de Bolsa y Valores de los Estados Unidos y otras agencias del gobierno. Si usted esta involucrado en cualquieraspecto, siempre deberá adoptar nuestra política financiera, nuestros sistemas de control internos y los principios contables generalmente aceptados.

Administración de Registros
Los registros denegocios con los que trabaja deben ser llevados, conservado y destruidos de conformidad con todos los requisitos y reglamento de registro legales. Para administrar los registros usted debe:
Cumplir connuestra política de administración de registros
Respetar los plazos de conservación indicados
Seguir las instrucciones de conservación de registros

Auditorías e Investigación
Durante su relaciónlaboral con PepsiCo, se le puede pedir una auditoria llevada a cabo por nuestros auditores interno o externos; cuando esto suceda, se espera que usted coopere cabalmente y se comunique en formahonesta.

Recursos de la Compañía
PepsiCo confía que usted utiliza los recursos en forma honesta y eficiente. Los recursos incluyen propiedades físicas, también incluyen activos intangibles. Debe...