Etica

Funciones del jefe de personal
Según detalla el Estatuto de Personal no Sanitario al servicio de las Instituciones Sanitarias de la Seguridad Social en su artículo 14.1, las funciones a desarrollarpor el jefe de personal subalterno son:
Le corresponde la ejecución de las siguientes misiones, sin perjuicio de las que independientemente puedan confiársele por el Director Gerente y el Directorde Gestión y Servicios Generales de la Institución.
a) Ejercerá por delegación del Director de Gestión y Servicios Generales, la jefatura del personal deCeladores y ordenará y dirigirá el cumplimientode su cometido.
b) Instruirá convenientemente al personal a sus órdenes para que la realización de su trabajo sea eficaz y de calidad.
c) Constatará que el personal de oficio y subalterno cumple elhorario establecido en la Institución y permanece constantemente en su puesto de trabajo.
d) Vigilará personalmente la limpieza de la Institución.
e) Ejercerá el debido y discreto control depaquetes y bultos de que sean portadoras las personas ajenas a la Institución que tengan acceso a la misma.
f) Mantendrá el régimen establecido por la Dirección para el acceso de enfermos, visitantes ypersonal a las distintas dependencias de la Institución.
g) Cuidará del orden en el edificio, dando cuenta al Director de Gestión y Servicios Generales de los desperfectos o alteraciones que encuentre.h) Cuidará de la compostura y aseo del personal a sus órdenes, revisando y exigiendo que vistan el uniforme reglamentario.
i) Informará a los familiares de los fallecidos en la Institución sobre lostrámites precisos para llevar a cabo los enterramientos y, en caso necesario, les pondrá en contacto con la oficina administrativa correspondiente para completar dicha información.
j) Realizaráaquellas funciones de entidades análogas a las expuestas que les sean ordenadas por el Director Gerente o del Director de Gestión y Servicios Generales de la Institución.
FUNCIONES DEL GERENTE
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