Evaluacion 2

Conalep

Interpretación de normas de convivencia social


Resultado de aprendizaje 2.1: Describe las instituciones sociales acorde con su tipo estructura y organización.
Actividad de evaluación 2.1.1: Investigación


Maestra: María Eugenia Velázquez Grajales
Alumno: Emmanuel Rodríguez Carballo



Grupo: Auto 502








Instituciones Sociales
Una institución es un sistema de pautas sociales,relativamente permanente y organizado que formula ciertas conductas sancionadas y unificadas con el propósito de satisfacer y responder a las necesidades básicas de una sociedad. 
Son muy importantes ya que de ellas dependen el orden social, también la salud, entre otras también son las que gobiernan el comportamiento de un grupo o de un individuo. El término institución se aplica comúnmente a lasnormas de conducta y costumbres consideradas importantes para una sociedad, como las particulares organizaciones formales de gobierno y servicio público. Como estructuras y mecanismos de orden social en la especie humana, las instituciones son uno de los principales objetos de estudio en las ciencias sociales, como sociología, ciencia política y economía.
Características de las instituciones
Lasinstituciones sociales son un sistema de convenciones sociales duraderas y organizadas, dirigidas por una estructura reconocible dentro de la sociedad. Ellas deben ser conocidas y reconocidas en la misma estructura.
Una institución es un sistema de normas para alcanzar alguna meta o actividad que las personas consideran importante, o, más formalmente, un grupo organizado de costumbres y tradicionescentradas en una actividad humana importante. Son procesos estructurados mediante los cuales las personas llevan a cabo sus actividades. 
Las distintas instituciones en la sociedad (entre otras, las familias, las escuelas, el Estado, las iglesias y los medios de comunicación social) cumplen una función socializadora y, más específicamente, moralizadora. Cumplen la función de inculcar distintosvalores en las personas, particularmente las más jóvenes. Ejemplos:
La Familia: Es la base de la sociedad y su primera piedra. 
El mercado: Es una forma de organización que permite determinar los precios y las cantidades de equilibrio. 
La Escuela: Este sistema está orientado a la formación, transmisión y comunicación del conocimiento, de las habilidades y valores. 
La Iglesia: Su aporte es lareglamentación ética de los individuos y la construcción de un teros, o sea, una filosofía trascendental que permita a las sociedades entender el sentido de la existencia, el orden y jerarquización y las tradiciones o convenciones
Poder Judicial: El poder judicial da la garantía y marcos normativos donde el individuo se puede recrear en su vida cotidiana:
Ayuntamiento: Como legislador y gestor de lapoblación y el presupuesto. Básicamente es un planificador.
Sindicato: Como gestor y protector de los trabajadores. Básicamente es un administrador de la fuerza laboral.
Características 
Las características generales de las instituciones son las siguientes: 
Tienen un origen social. 
Satisfacen necesidades sociales específicas. 
Las pautas culturales que informan una institución son impuestas y susideales son aceptados por la gran mayoría de los miembros de la sociedad. 
Las instituciones se diferencian más o menos. 
Además de estas características, la sociología ha aislado y clasificado en tres categorías características distintas, comunes a las instituciones: 
Los símbolos culturales: son señales de identificación, que sirven para advertir la presencia de una institución: estos símbolospueden ser materializados o inmateriales: la bandera, el himno nacional, etc. 
Los códigos de comportamiento: son reglas formales de conducta y tradiciones informales, propias de ciertos roles. Si bien existen códigos de comportamientos comunes a todas las personas generalmente son reconocidos, no hay ninguna garantía de que haya individuos que se desvíen de tales pautas. 
La ideología: es un...