Evaluacion de la productividad

MATERIA:

CONTABILIDAD AVANZADA

MAESTRO:

DE LA ROSA PEÑA VICTOR

TEMA:

* Evaluación de la Productividad
* Auditoria de la Productividad
* Informes de la Productividad

PRESENTA: EQUIPO: 6

Marroquín López Lucero del Carmen
Martínez González Erika Xiomara
Mijangos Cruz Gladys Magdalena
Zambrano Espinosa Luleyma KarinaSemestre: 8 Grupo: “B”

LICENCIATURA:

CONTADURIA

Tuxtla Gutiérrez Chiapas a 23 de Agosto de 2011

FACULTAD DE CONTADURIA Y ADMON C-I



La productividad es la capacidad para incrementar el rendimiento del esfuerzo humano en beneficio de la sociedad y como todo país en desarrollo demanda productividad para tener mejoresniveles de vida   a nivel social   y personal se hace necesario crear, difundir, y asimilar una visión de progreso, optimizando los recursos humanos, técnicos y materiales de que se dispone.

En la vida actual de las empresas, se está buscando como objetivo principal la productividad, debido a las necesidades del cliente, empresario y trabajador, ya que este retribuye de manera equitativa losbeneficios que deja, Es por ello que cada vez se hace necesario estudiar el tratamiento contable de la productividad.

En el presente trabajo se abordarán temas de suma importancia dentro del ámbito contable como la Valuación de Productividad, Auditoria de Productividad e Informes sobre Productividad. De tal manera que, se logre entender cómo llevar a cabo los diversos procedimientos queconducirán a la obtención del máximo rendimiento económico.


INTRODUCCIÓN.
OBJETIVO GENERAL.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
JUSTIFICACIÓN.
1. VALUACION DE PRODUCTIVIDAD.
1.1. Parámetros que existen para medir la productividad.
1.2. Elementos que deben considerarse para medir la productividad.
1.3. Asignación de un valor a la productividad global.
1.4. Productividadneta del trabajo.
1.5. Productividad.
1.6. Niveles en que puede ser medida la productividad.

2.7. Facetas del valor que maneja una entidad.

1.8. Fuentes de datos para la obtención de información cuantitativa que auxilie en la determinación de parámetros de productividad.
1.9. Tipo de información que aporta la medición de la productividad.
1.10. Índices de productividad sobre eldesarrollo socioeconómico.
1.11. Parámetro de la productividad antes de la contabilidad que la cuantifica.
1.12. Limitaciones de medición que ofrece los fenómenos que estudia la contaduría contemporánea.
1.13. Índices de productividad

2. AUDITORIA DE PRODUCTIVIDAD
2.1. Técnicas de auditoría para examinar la productividad.
2.2. Diferencias en la productividad quedetecta una auditoria integral.
2.3. Metas de la auditoria integral.
2.4. Fines que persigue la auditoria de calidad.
2.5. Auditoria de productividad y ramas que lo conforman.
2.6. Ventajas y limitaciones que ofrece la auditoria de productividad.
2.7. Orientación de las auditorias de calidad.

3. INFORMES SOBRE PRODUCTIVIDAD
3.1. Información que soporta la contabilidad deproductividad.
3.2. Fase terminal de la contabilidad de productividad y estados que comprende.

CONCLUSIÓN.
PROPUESTAS.
ANEXOS.
GLOSARIO.
BIBLIOGRAFIA.

“Reafirmar conceptos teóricos en los que se fundamenta la información contable mediante la Valuación, Auditoria e Informes de la Productividad para conocer las herramientas necesarias que permiten medir,evaluar, informar y determinar la calidad y eficiencia de las operaciones”.

* Conocer los parámetros que existen para medir la productividad.
* Analizar las técnicas, ventajas y limitaciones para examinar el efecto de la productividad.
* Identificar los Estados Financieros que el contador utiliza para realizar el informe de la productividad.
* Comprender cuán importante es la...