Evaluacion Docente

Evaluación docente
Este programa permitirá que se le de una calificación al personal de enseñanza para mejorar el rendimiento del mismo.
El programa permitirá que se de una calificación medianteuna serie de preguntas que el alumnado deberá responder cada determinado tiempo establecido por la dirección.
El programa permitirá que de forma individual el personal de enseñanza obtenga lacalificación de:
* Pésimo(a)
* Malo(a)
* Regular(a)
* Bueno(a)
* Excelente
Este programa tendrá como propósito que el personal de enseñanza se mantenga o mejore su forma de trabajar con elalumnado para lograr que el mismo se sienta bien al ingresar al plantel, que sus deseos por asistir crezcan de tal forma que aprender les sea una tarea fácil de realizar y su rendimiento sea mayor,con un aprovechamiento al máximo sin la necesidad de realizar esfuerzos innecesarios.
Dicho lo anterior el cuestionario a responder incluirá por defecto las siguientes preguntas:
Planificación1) ¿El profesor proporciona la información necesaria sobre la asignatura (objetivos, programa, metodología, forma de evaluación) al principio del curso?
2) ¿El profesor señala los objetivos que hade conseguir el alumno de forma individual?
3) En el desarrollo de la materia ¿no hay solapamientos con otras materias o repeticiones innecesarias del tema?
4) ¿El profesor menciona la formade evaluación (tareas, exámenes, trabajos, etc.) dando a conocer el porcentaje o la forma de calificar?
Clases
1) ¿El profesor resalta y explica de forma adecuada los temas de la asignatura?2) ¿Considero las clases de esta asignatura placenteras?
3) ¿El profesor utiliza de forma adecuada el material didáctico?
4) ¿El profesor se esfuerza por hacer su clase atractiva einteresante?
5) ¿El profesor motiva al grupo a participar tanto en sus clases como en las actividades de la misma?
Tareas/Actividades del curso
1) ¿Las tareas/actividades de la materia tienen relación...