evaluacion
regunta 1
1 de 1 puntos
El trabajo es un derecho y un deber social.
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 2
1 de 1 puntos
"Lascondiciones generales del trabajo son: normas de comercio, procesos de importación y logística de
eventos."
Respuesta seleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 3
1 de 1puntos
Una de las modificaciones que se dieron en la Ley Federal del Trabajo fue la autorización a los menores de
16 años de trabajar sin que se les impida seguir estudiando.
Respuestaseleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 4
1 de 1 puntos
El pago por la prestación de servicios puede ser negado al trabajador en cualquier momento.
Respuestaseleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 5
1 de 1 puntos
"En 1980 se amplía el conocimiento de los tribunales federales del trabajo relacionado a conflictos enempresas de automóviles, alimentos enlatados, laboratorios o refrescos. "
Respuesta seleccionada: Falso
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 6
1 de 1 puntos
La profesión u oficio quese realice por cualquier individuo deberá ser de forma lícita.
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 7
1 de 1 puntos
"El Artículo 2° de la LeyFederal del Trabajo menciona: Las normas del trabajo tienden a conseguir el
equilibrio entre los factores de la producción y la justicia social, así como propiciar el trabajo digno o
decente entodas las relaciones laborales. "
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
Pregunta 8
1 de 1 puntos
El artículo 5° de la Constitución Política de losEstados Unidos Mexicanos funda y origina la regulación
del trabajo al determinar su autorización y libertad de realizarlo.
Respuesta seleccionada: Verdadero
Comentarios para respuesta: Correcto
...
Regístrate para leer el documento completo.