Evolucion de la contabilidad
Páginas: 4 (870 palabras)
Publicado: 28 de octubre de 2010
GENRALIDADES
El ingeniero de minas Henry Fayol logro salvar de las ruinas a una gran compañía metalúrgica de Francia aplicando un nuevo método de admón. Que le dio buenos resultados este métodoera llamado admón. Positiva.
Según sus propias manifestaciones el estudio administrativo que realizo tenia fines exclusivamente prácticos y de aplicación personal después de varios años deexperimentación, observación y control le permitieron postular un cuerpo doctrinal de los principios de la admón.
La doctrina fayolista se inicio con una transcendencia a la fundamentación metodológicade ahí que Fayol la admón. Positiva.
Para Fayol los procedimientos administrativos eran instrumentos de suma importancia para la dirección de una empresa Fayol poco a poco se convenció que losprincipios administrativos eran aplicables a todas las empresas.
Las teorías de Fayol fueron concebidas para la dirección para la dirección de las empresas y por lo tanto pusieron más énfasis en losaspectos estructurales y gerenciales
FUNDAMENTOS DE LA TEORIA ADMINISTRATIVA FAYOLISTA
La teoría de Fayol parte de un modelo de estructura funcional de la empresa todas las operaciones que sedesarrollan en las empresas pueden repartirse entre los seis siguientes grupos:
Operación técnica
Operación comercial
Operación financieras
Operación de seguridad
Operación decontabilidad
Operaciones administrativas
Estos seis grupos o funciones esenciales existen en toda empresa sea simple o compleja, pequeña o grande.
DESCRIPCIÓN DE LAS OPERACIONESEMPRESARIALES
Operación técnica: actividades relacionadas con la elaboración del producto o prestación del servicio según el objetivo de la empresa tanto el producto como los servicios pueden ser materiales,intelectuales o morales.
Operación comercial : actividades relacionadas con las ventas y circulación del productos o la prestación del servicio
Operación financiera: actividades...
El ingeniero de minas Henry Fayol logro salvar de las ruinas a una gran compañía metalúrgica de Francia aplicando un nuevo método de admón. Que le dio buenos resultados este métodoera llamado admón. Positiva.
Según sus propias manifestaciones el estudio administrativo que realizo tenia fines exclusivamente prácticos y de aplicación personal después de varios años deexperimentación, observación y control le permitieron postular un cuerpo doctrinal de los principios de la admón.
La doctrina fayolista se inicio con una transcendencia a la fundamentación metodológicade ahí que Fayol la admón. Positiva.
Para Fayol los procedimientos administrativos eran instrumentos de suma importancia para la dirección de una empresa Fayol poco a poco se convenció que losprincipios administrativos eran aplicables a todas las empresas.
Las teorías de Fayol fueron concebidas para la dirección para la dirección de las empresas y por lo tanto pusieron más énfasis en losaspectos estructurales y gerenciales
FUNDAMENTOS DE LA TEORIA ADMINISTRATIVA FAYOLISTA
La teoría de Fayol parte de un modelo de estructura funcional de la empresa todas las operaciones que sedesarrollan en las empresas pueden repartirse entre los seis siguientes grupos:
Operación técnica
Operación comercial
Operación financieras
Operación de seguridad
Operación decontabilidad
Operaciones administrativas
Estos seis grupos o funciones esenciales existen en toda empresa sea simple o compleja, pequeña o grande.
DESCRIPCIÓN DE LAS OPERACIONESEMPRESARIALES
Operación técnica: actividades relacionadas con la elaboración del producto o prestación del servicio según el objetivo de la empresa tanto el producto como los servicios pueden ser materiales,intelectuales o morales.
Operación comercial : actividades relacionadas con las ventas y circulación del productos o la prestación del servicio
Operación financiera: actividades...
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