Examen

Colegio Universitario de Limón.
Dirección Académica.
Diplomado en Dirección de Empresas.


ELEMENTOS DE ADMINISTRACIÓN- II PRUEBA PARCIAL

Profesor: Lic. Pablo Garita Alpízar. Fecha: 23 deOctubre de 2013.
Valor: 100 puntos. Porcentaje: 20%

Nombre: Yorlany Solórzano Almendrares.____________ Nota: ____________

Instrucciones: Conteste la prueba individualmente, de formaordenada y con letra legible. Sólo se permite utilizar lapicero con tinta azul o negra. Evite el uso de tachones y de corrector, pues su aplicación anula posibilidades de reclamo.

Parte Única.Desarrollo. Con base en la película corta “Gung Ho: Trabajando Juntos”, seleccione y conteste únicamente cinco (5) de las siguientes preguntas, en forma. Sea conciso(a).

1. El personaje de Peggy, ¿se puededefinir como una líder o como una jefa? ¿Qué características presenta para que se considere así?
Considero que Peggy es una líder.
El líder es la persona que ayuda a levantar cualquier empresatrabajando en equipo, el jefe solo está ahí dando órdenes. Peggy actuó como una verdadera Líder ella no se rindió siempre estuvo alentando su equipo.
Primero que todo motiva a su equipo a no rendirse.Ella trabaja en conjunto como su equipo.
No da órdenes sino que busca la manera de cómo hacer que la fábrica no cierre y lo hace junto a su equipo.

2. ¿A cuál personaje se le puede atribuir elconcepto de “jefe”, únicamente? ¿Por qué? Al Viejo Morris.
Porque el solo estuvo esperando escuchar buenas noticias, nunca trabajo en conjunto, no aporto en nada a la fábrica, él solo quería escucharque ya estaban en números negros.

3. ¿En qué se relaciona la técnica del “Espíritu de la Ardilla” con el Ciclo Administrativo?
La relación es muy sencilla ya que se necesita del espíritu de laardilla para lograr el ciclo administrativo. Si en todas las organizaciones se aplicara este método sería un éxito ya que a las personas les gusta sentirse motivadas, sentirse importantes, nos gusta...