examen
Páginas: 3 (503 palabras)
Publicado: 5 de diciembre de 2014
Nombre del estudiante: Gerardo Raúl Cabrera Moreno
Nombre del trabajo: Integradora 2 Unidad # 3
Campus: Monterrey Norte
Carrera: Ingeniero Industrial y de SistemasCuatrimestre: 3
Nombre del maestro: Marco Antonio Garcia Garcia
Tabla de contenido
Analisis Metodo (FODA) 3
Métodos de Solución de Problemas 4Integradora- U3
Analisis Metodo (FODA)
En mi análisis quiero implementarlo en un problema laboral en donde la falta de unión como equipo de trabajo está afectando el clima laboral ypor lo tanto los resultados de los objetivos mensuales en cuanto al tratamiento químico y operación y resultados mensuales, lo que está provocando demoras y también daños en los equipos.
FODA
Ffortaleza
O oportunidades
D debilidades
A amenazas
Exterior
Oportunidades: conocer a los compañeros, su manera de trabajar y su carácter.
Y la empresa es fuerte en el mercado ya quecuenta con más de 10 años con el contrato.
Amenazas: desacuerdo entre gustos de forma de trabajar y posibles inconformidades y eso hace que los compañeros pierdan el valor agregado y el compromiso ya queobservan que el otro tampoco le importa.
Interior
Fortalezas: la empresa ofrece muy buenas capacitaciones para sus empleados y también tiene muy buenos contratos ganados por su graneficiencia.
Debilidades: hoy en dia la empresa contrata a su personal por medio de contratista externo lo que eso desmotiva a los empleados.
Métodos de Solución de Problemas
Situación problemáticaa la que podría dar solución y deberá tener bajo control.
Nuevamente se le dará seguimiento al problema ya presentado que es con referencia a la unificación del equipo de trabajo y mantenerlo enbuen estado con buen clima laboral y con motivación por parte de los colaboradores.
Recursos materiales y humanos con los que deberá contar.
Programas de capacitación, mostrar porque es...
Nombre del estudiante: Gerardo Raúl Cabrera Moreno
Nombre del trabajo: Integradora 2 Unidad # 3
Campus: Monterrey Norte
Carrera: Ingeniero Industrial y de SistemasCuatrimestre: 3
Nombre del maestro: Marco Antonio Garcia Garcia
Tabla de contenido
Analisis Metodo (FODA) 3
Métodos de Solución de Problemas 4Integradora- U3
Analisis Metodo (FODA)
En mi análisis quiero implementarlo en un problema laboral en donde la falta de unión como equipo de trabajo está afectando el clima laboral ypor lo tanto los resultados de los objetivos mensuales en cuanto al tratamiento químico y operación y resultados mensuales, lo que está provocando demoras y también daños en los equipos.
FODA
Ffortaleza
O oportunidades
D debilidades
A amenazas
Exterior
Oportunidades: conocer a los compañeros, su manera de trabajar y su carácter.
Y la empresa es fuerte en el mercado ya quecuenta con más de 10 años con el contrato.
Amenazas: desacuerdo entre gustos de forma de trabajar y posibles inconformidades y eso hace que los compañeros pierdan el valor agregado y el compromiso ya queobservan que el otro tampoco le importa.
Interior
Fortalezas: la empresa ofrece muy buenas capacitaciones para sus empleados y también tiene muy buenos contratos ganados por su graneficiencia.
Debilidades: hoy en dia la empresa contrata a su personal por medio de contratista externo lo que eso desmotiva a los empleados.
Métodos de Solución de Problemas
Situación problemáticaa la que podría dar solución y deberá tener bajo control.
Nuevamente se le dará seguimiento al problema ya presentado que es con referencia a la unificación del equipo de trabajo y mantenerlo enbuen estado con buen clima laboral y con motivación por parte de los colaboradores.
Recursos materiales y humanos con los que deberá contar.
Programas de capacitación, mostrar porque es...
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